请欣赏公司迎新活动方案（精选6篇），由笔构网整理，希望能够帮助到大家。
公司迎新活动方案 篇1
随着知识经济的到来，人力资源成为企业赢得竞争优势的关键所在，企业新员工培训在提升员工技能和素质、增强企业核心竞争力等方面发挥着重要作用，成为企业发展的战略性要求。
企业的竞争归根结蒂于人才的竞争，而适应于社会发展的人才来源于"活到老，学到老"理解终生培训的员工之中。认识到了培训的重要性，并不等于就能做好培训工作，因为培训工作的完成需依靠于培训方案。有好的培训方案，不必须有好的培训效果，但要有好的培训效果，则必须要有好的培训方案，本文经过对分析了培训及培训方案设计的.重要性，经过培训需求分析确定培训目标，以培训目标为指南，对培训方案的其它各组成要素进行分析，指出设计培训方案时应从哪些方面研究，根据具体情景择优处理，确定一个初步方案，再对培训方案评估修改，最终制定出一个有效的新员工培训方案。
一、制定新员工培训方案的目的
1，为新员工供给正确的、相关的公司及工作岗位信息，鼓励新员工的士气
2，让新员工了解公司所能供给给他的相关工作情景及公司对他的期望
3，让新员工了解公司历史、政策、企业文化，供给讨论的平台
4，减少新员工初进公司时的紧张情绪，使其更快适应公司
5，让新员工感受到公司对他的欢迎，让新员工体会到归属感
6，使新员工明白自我工作的职责、加强同事之间的关系
7，培训新员工解决问题的能力及供给寻求帮忙的方法
综合目的是为了让企业新员工更快的融入到工作环境，进入工作状态。
二、新员工培训方案培训程序
1、人数多、文化层次、年龄结构相对集中时，由公司人力资源部同各部门负责人共同培训，共同考核。（定期：三个月一次）
2、人数较少、分散时，由具体用人部门负责培训，培训结果以单位和员工书面表格确认为证。（不定期的培训）
三、培训资料
1、公司岗前培训——人力资源部准备培训材料。主要是要对新来员工表示欢迎；按照公司行业特点、组织结构、工作性质，有关规章制度和本公司服务行业基本素质准备手册或专人讲解；指定新员工工作部门的经理或组长作为新员工贴身学习的辅导教师；解答新员工提出的问题。
2、部门岗位培训——新员工实际工作部门负责。
介绍新员工认识本部门员工；参观工作部门；介绍部门环境与工作资料、部门内的特殊规定；讲解新员工岗位职责要求、工作流程、工作待遇，指定一名资深老员工带新员工；一周内，部门负责人与新员工进行交换意见，重申工作职责，指出新员工工作中出现的问题，回答新员工的提问；对新员工一周的表现进行评估，给新员工下一步工作提出一些具体要求。
3、公司整体培训：人力资源部负责——不定期
分发《员工培训手册》——（简述公司历史与现状，描述公司地理位置、交通情景；公司的企业文化与经营理念；公司组织结构及主要领导，公司各部门职能介绍，主要服务对象、服务资料，服务质量标准等；公司有关政策与福利、公司有关规章制度、员工合理化提议采纳的渠道；解答新员工提出的问题。）
四、培训反馈与考核
1、人力资源部制作的培训教材须经过公司总经办审核，并交人力资源部存档，所进行人力资源部→部门培训应在公司总经办的指导下进行。人力资源部每培训一批新员工都必须完成一套“新员工培训”表格，部门→人力资源部的培训要紧密连接，不要出现培训的空挡。
2、培训实施过程应认真严格，保证质量，所有培训资料注意保存，并注意在实施过程中不断修改、完善。
3、培训结果经人力资源部抽查后，上报公司总经办，总经办对人力资源部及本门培训新员工培训情景三个月给人力资源部总结反馈一次。
五、新员工培训实施
1、召集各部门负责培训人员，就有关公司新职工培训实施方案，征求与会者意见，完善培训方案。
2、公司尽快拿出具有针对性的培训教材，落实培训人选。
3、公司内部宣传“新员工培训方案”经过多种形式让全体职工了解这套新员工培训系统，宣传开展新员工培训工作的重要意义。
4、所有新员工在正式上岗前，都必须在公司集中培训一次，（培训资料见人力资源部岗前培训）；然后再到具体工作部门进行培训（培训资料见部门岗位培训）；公司可根据新员工基本情景实施相应的培训教材和时间，一般情景下，培训时间为1—3天；根据新员工人数不定期实施整体的新员工培训，总体培训时间一周为宜，培训合格名单报公司人力资源部。
5、公司从选定日期开始实施新员工培训方案。
公司迎新活动方案 篇2
为喜迎新年的到来，进一步丰富员工的业余文化生活，调动员工的积极性和工作热情，增强团队凝聚力，特组织迎新活动，具体安排如下：
活动一：节前游艺活动
1、活动项目：八十分比赛、猜灯谜
2、活动时间：月底、月初
3、具体安排：
1)八十分比赛：
时间：12月xx日-xx日下午：在咖啡厅进行比赛。各部门先进行内部的淘汰赛(12月xx日-xx日)，xx日12：00前各部门把参赛人员名单报至的.邮箱，xx日-日举行决赛。
规则：
a、比赛开始先叫“”者为庄家，正主正庄。
b、自己定的主可以自保双张，但不得自反。可以打无主。如台面无人定主，以底牌中第一张牌为主牌最上面一张。
c、实行分晋级制，除“”和“”必打外其余均计分晋级。如果防守方打“”或“”时达到跳级分，则减去对方相应级别。
d、出错牌吃苍蝇或抢出牌，当场发现每张牌罚分，留错底牌罚分，任何选手手中牌比其他人多或少，均罚分。
e、手中有同样花色牌或双牌隐瞒不出藏牌，一旦发现每次罚分，所藏牌作废牌处理。
f、扣底牌分翻倍，单扣翻倍;双扣翻倍;双双扣翻倍。比赛选手每次出牌时间不得超过秒，决底牌时间不得超过秒。
g、打完一圈决胜负。
奖励：决出一、二、三等奖各对，当场发奖。
2)猜灯谜：
灯谜悬挂在员工食堂，猜灯谜者把灯谜的序号记在纸上，同时把谜底写在序号旁边，前往小卖部x师傅处对谜底，答对者即获小奖品一份。
活动二：节日期间游艺活动
一、指导思想：团结员工队伍，体现员工风貌，增添节日气氛
二、活动时间：12：00-17：00
三、活动地点：员工宿舍区空地
四、活动对象：节日期间所有上班的员工
五、活动形式：设置个游戏，各员工根据喜好选择个游戏
六、活动安排
1、快乐大转盘
★道具：大转盘个、桌子张
★规则：每位员工有一次转动转针机会，根据转针不同的落点发放相应的奖品
2、小猫钓鱼
★道具：脸盆个、沙子盆、棍子根、线绳截、蚊香盘、小鞭炮包
★规则：将个小鞭炮插在脸盆的沙子上，在规定时间内(分半)点燃相应数量的鞭炮发放不同的奖品。
3、妙手取珠
★道具：桌子张、品锅个、筷子双、玻璃珠个
★规则：用筷子从盛满玻璃珠的品锅向另一个品锅夹珠子，按规定时间内(分钟)完成的数量发放相应的奖品。
4、套模模
★道具：套圈个、模模若干
★规则：分钟内将个套圈扔向目标
5、吹蜡烛
★道具：蜡烛个，桌子张，打火机个
★规则：一口气吹灭蜡烛，按吹灭数量发放奖品
6、趣味投篮
★道具：篮球个，眼罩个
★规则：用眼罩蒙上眼睛向篮球框投球，次投球机会，投中即得奖
活动三：xxxx迎新联欢会
参加人员：全体员工
主持人：
形式：节目游戏抽奖
节目安排：各部门一个节目
具体安排：
1)开场白
2)新春祝辞，新春寄语
3)联唱
4)歌舞表演
5)抽奖：三等奖名(欢乐回扣)
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6)游戏：画脸(地上事先放四个充水的气球，主持人宣布开始，先抢到球即获参加游戏的资格)
道具：白板一块、白板笔一支、眼罩一个
规则：参加者带上眼罩，原地转三圈，走到白板前，根据主持人的要求画脸，最后由观众评出画得最好者取胜，同时要求名参与者表演出他们所画脸的表情。
7)小品
8)独唱
9)抽奖：二等奖名(欢乐回扣)
10)合唱
11)相声
12)游戏：喂橘子(男女各一名)
道具：橘子若干只，眼罩一个
规则：其中一名选手带好眼罩，另一名选手双手后背，两人面对面站立，带眼罩的选手剥橘子给另一个人吃，吃得最多的一组即获胜。
13)抽奖：一等奖名(欢乐回扣)
14)独唱
15)游戏：击鼓传花
道具：小鼓一只，鼓棒一根，大红花一朵
规则：请一名领导击鼓，鼓停花落谁处即表演节目
16)舞蹈
17)说唱
18)游戏：整蛊专家
道具：靠垫一只
规则：各派一名队员，围成一圈，主持人拿一个靠垫，轮流传递，事先告诉大家，可以对这个靠垫做出任何动作，打它、摔它、踢它、骂它、背它、亲它、抚摸它、把它坐在屁股下等等，但不准雷同，等一切动作做完了，主持人再宣布让大家把刚才对靠垫做出的动作对其右边的人重做一遍。
19)抽奖：特等奖(欢乐回扣)
20)大合唱：《明天会更好》
公司迎新活动方案 篇3
活动时间：
20xx年12月31日下午14：00——16：30
活动地点：
公司办公楼二楼大会议室
活动人员：
全体员工（办事处及出差员工除外）
活动安排：
一、前期筹划阶段
1、发出活动申请，将活动方案及预算上报于相关部门领导审批。
2、办公室发布通知，告知员工活动具体时间，并要求以部门为单位准备文艺节目，同时鼓励个人积极参与才艺表演。部门推荐节目参与人数需在4人以上，不可个人代表部门表演。目的是让部门内部成员增进沟通。（注：提前报节目，如办公室无法提供的音乐或特效光盘，部门需自备）
3、物料购买：食品类（水果、干果、饮料）装饰类（拉花、气球）气氛类（部分光盘、游戏所需物料、奖品）
二、具体活动流程
14：00正式开始，主持人串词、公司领导讲话
14：10第一轮才艺表演（根据各部门抽签情况决定部门节目演出顺序，号码为1、2的两组先进行表演：生产部、采供部、财务部、销售部、综合部、高层领导部）
14：30游戏一：时针分针秒针（每部门三个人，分别扮演时针分针秒针，按照主持人口令摆出正确的'钟点，最快最准确的获胜，两两部门pk，输的表演节目，赢得可获得奖品）
15：10第二轮才艺表演（号码为3、4的两组进行才艺表演）
15：30游戏二：抢凳子，共五把凳子，六个人参与，根据音乐六个人围着凳子转动，音乐停，大家争取坐在凳子上，没有凳子的被淘汰，最后只剩下一把椅子，抢到最后一把的为获胜者，将获胜者眼睛蒙住扮
16：10第三轮才艺表演（号码为5、6的两组进行才艺表演）
16：30针对表演情况颁发一二三等奖发礼品，最后领导讲话散会
备用游戏：踩报纸，共6张报纸，每组三人，看哪一组能够踩在越来越小的报纸上坚持时间长
三、所需物料详细
电子设备：麦克风两个、音响正常、效果音乐、所需节目伴奏音乐
会议室布置：桌子摆成两个圈，流出中间的位置做舞台。椅子准备80把供员工入座；拉花若干、气球50个
游戏所需：单独的七把凳子、十张报纸、
奖品：蓝洁士钥匙扣（40个）、迷你马桶音响（10个）、表演奖奖金共600元。
公司迎新活动方案 篇4
何为策划，策划就是出点子,出主意。无论是商业运作还是媒体经营,策划都至关重要，一篇好的策划书都离不开策划书格式、策划书范文等。管理文库吧策划频道提供了大量的策划书格式范文，包括活动策划书汇总精选、xxxx策划书格式大全汇总、xxxx“喜迎新春”新年晚会等。
活动主题：xxxx“喜迎新春”新年晚会
活动目的.：庆祝元旦，迎接新年，促进友谊，点燃激情，一起happy，青春有限，欢乐无限。
活动意义：由于上次活动不怎么成功，这次活动变得更加重要，直接影响到以后举办活动的影响力。所以这次活动成功会决定一个班级是否能成为一个优秀的集体。如果这次活动顺利进行并且圆满成功，我们不但能从中寻到欢乐和友谊，而且还能让这个班级更团结，和睦。之外，我们还可以收获举办活动的经验，以及教训。在今后几年里向着良好方向发展。从各方面看，这次活动关系重大，意义深远!
活动地点：待定
策划主办单位：某某班级团支部
主持人：团支书。
受邀人物：xx班全体同学。
活动内容：
第一部分：舞曲表演：
1：各队合唱，(每对4-5分钟，六支队。共半个小时)
2：评选最好最烂队伍，给最好队伍发放奖品。(5分钟)
第二部分：集体游戏：
1：吃鸡蛋
步骤一：由最烂队伍抽取一支队伍
步骤二：被抽取到的队伍围成圈，最烂队伍蒙眼站中间，最烂队员抓取队伍中一员，(1分钟)
步骤三：被抓人很最烂人比赛吃鸡蛋，谁最快完全把鸡蛋塞进嘴里为胜。(2分钟)
步骤四：输了的人被面粉喷脸，(胜者喷面粉)，并表演节目。(5分钟)
步骤五：由败者队员进行动作一，循环6次。
2：吹乒乓球
步骤一：由上一轮最后败的一轮队伍挑选另一只队伍。
步骤二：团队所有人参加，将放置在讲台上中间的乒乓球吹到对面。
步骤三：胜者可得奖品。
第三部分：新年愿望：
将自己在xxxx年的愿望写在纸上，每对为一组，用许愿瓶把愿望装起来。
物资一览：
鸡蛋、乒乓球、面粉、礼品、话筒、各类食品及装扮教实所需材料。
公司迎新活动方案 篇5
一、活动时间：
20xx年1月22日（周三）
二、活动地点：
三圣乡幸福梅林百合花园
三、参会人员：
暂定28人
四、活动方式：
上午开年终总结会，下午搞迎新活动、中午简餐、晚上聚餐。
年终总结会内容有：各项目部经理对各自项目情况发言，总结项目管理的得失和对公司管理的建议；公司主管部门经理及领导对项目部的评价、要求及相关规章制度的讲解；公司领导宣讲公司新一年的.工作计划和任务指标。
五、时间安排：
早上9:00统一在公司出发。
开会时间：10:00—12:30
午餐时间：12:30---13:30
集体趣味活动：14:00—16:00
晚餐时间：18:00
幸运大抽奖：在晚宴进行的同时，我们会有很多抽奖活动贯穿其中，分别设一、二、三、四等奖，更多惊喜等着大家。
六、会议议程：
1、主持人陈总致开场白；
2、安徽项目部、台嘉成都项目部、台玻咸阳二期项目部依次发言，公司领导作评价及提要求（项目部发言内容按项目总结大纲，附后）；
3、赵总对过去一年公司的经营情况作总结，并对来年的工作做部署；
4、员工自由发言；
5、主持人作总结发言、毕会。
七、集体趣味活动
1.人员安排：参与人数共31人。工作组：裁判1人，计分员2人，主持人1人。
2.（1）集合整理队形，点名，（2）主持人致开场白，（3）介绍工作人员及裁判，
公司迎新活动方案 篇6
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活动主题：xxxx“喜迎新春”新年晚会
活动目的：庆祝元旦，迎接新年，促进友谊，点燃激情，一起happy，青春有限，欢乐无限。
活动意义：由于上次活动不怎么成功，这次活动变得更加重要，直接影响到以后举办活动的`影响力。所以这次活动成功会决定一个班级是否能成为一个优秀的集体。如果这次活动顺利进行并且圆满成功，我们不但能从中寻到欢乐和友谊，而且还能让这个班级更团结，和睦。之外，我们还可以收获举办活动的经验，以及教训。在今后几年里向着良好方向发展。从各方面看，这次活动关系重大，意义深远!
活动地点：待定
策划主办单位：某某班级团支部
主持人：团支书。
受邀人物：xx班全体同学。
活动内容：
第一部分：舞曲表演：
1：各队合唱，(每对4-5分钟，六支队。共半个小时)
2：评选最好最烂队伍，给最好队伍发放奖品。(5分钟)
第二部分：集体游戏：
1：吃鸡蛋
步骤一：由最烂队伍抽取一支队伍
步骤二：被抽取到的队伍围成圈，最烂队伍蒙眼站中间，最烂队员抓取队伍中一员，(1分钟)
步骤三：被抓人很最烂人比赛吃鸡蛋，谁最快完全把鸡蛋塞进嘴里为胜。(2分钟)
步骤四：输了的人被面粉喷脸，(胜者喷面粉)，并表演节目。(5分钟)
步骤五：由败者队员进行动作一，循环6次。
2：吹乒乓球
步骤一：由上一轮最后败的一轮队伍挑选另一只队伍。
步骤二：团队所有人参加，将放置在讲台上中间的乒乓球吹到对面。
步骤三：胜者可得奖品。
第三部分：新年愿望：
将自己在xxxx年的愿望写在纸上，每对为一组，用许愿瓶把愿望装起来。
物资一览：
鸡蛋、乒乓球、面粉、礼品、话筒、各类食品及装扮教实所需材料。