窗口单位年终总结

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窗口单位年终总结 篇1

光阴如梭,转眼间2015年过去了,年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。回顾去年,总体来说工作上三点一线,按部就班,生活上波澜不惊,有条不紊,为更好发扬成绩,克服缺点,进一步开阔眼界,创新思路,真抓实干,作如下小结:

一、抓政治思想品德

平时遵守工作纪律,严格作息时间,认真履职,同时统筹兼顾,妥善处理好工学矛盾,积极参加单位和局系统集体会议以及各种党教文体活动,保证到课率和参学率100,平时主动学思想和_理论,关注时事政治新闻,保持政治上的坚定性和思想道德的纯洁性,坚决不参加危害社会安全的非法活动和非法组织,不断提高理论水平和辩别是非能力,廉洁自律,克己奉公,主动学习各种先进模范事迹,积极向党组织靠拢。

二、抓岗位职责

全年我在行政服务中心窗口工作,在此期间,我遵守中心的各项规定,按时上下班,按手指纹,狠抓行政服务态度,提高服务质量,打造优质高效服务环境,建树良好服务形象,坚持标准化、规范化和便捷化服务,努力简化服务程序、压缩审批时间,热情、方便、快捷地为来办理者进行路政破路挖掘修复上的行政审批,不给建设局窗口抹黑。在完成窗口任务的`同时,我还积极完成单位所下发的任务和指标,周六回单位加班,平时坚持巡查路灯和窨井等市政公用设施,保持它们的完整性和安全性。

为推行社会服务承诺,创建文明单位和优质服务窗口,我努力提高自身业务知识和科技水平,积极主动和迅速及时地处理好领导交办任务和人民群众的热点难点问题,配合工程需要和市政抢修应急需要,能主动放弃休息时间和节假日,做到随喊随到,充分发挥了市政基础设施功能,创造了良好的环境。新的征程即将开始,新的任务催人奋进,在新的一年里我将与时俱进,开拓创新,真抓实干,为姜堰这座具有特殊意义的城市作出了积极的努力和自己应有的贡献。

窗口单位年终总结 篇2

20xx年,在领导的亲切关怀和正确指导下,我敬业爱岗,兢兢业业,圆满地完成了各项工作任务,下面将本年度工作简要总结如下:

一是服务至上,热情工作。窗口工作是xxx(单位名称)工作的前沿阵地,是服务人民的第一线,也是真正具体落实为人民服务的重要岗位。对前来办事的群众,我都礼貌接待,耐心解释,热情服务,让他们真真切切感受到宾至如归。即便遇到困难或出现误会,我都礼让有加,站在对方的立场和角度,和言细语地解决问题。

二是认真审核,严格把关。我所负责的岗位每天都有不少人来办理xx、xx等业务,对每位办事人而言,这类手续事关重大,甚至可以说是其安身立命的重要财产,因此,不可怠慢,也容不得半点马虎。20xx年全年,我认真负责的完成xx件xx业务办理,xx件xx业务办理,未出一次差错,广受好评。

三是任劳任怨,加班加点。窗口工作是直接服务人民群众的工作,这就决定了这类工作的性质,是相对灵活而非固定的,因此加班的次数也不少。有时候一个办事人处理时间相对较长,手续较为繁琐,就应该耐心向其解释并最终妥善办理好,遇到加班加点的情况,我也积极调整心态,发扬精神,以高度的'责任感和使命感,激励自己在八小时之外,仍然百分百地做好工作。

四是发挥余热,乐于奉献。除了本职工作以外,我还积极参与单位组织的各项文体活动,作为单位工会xx,20xx年,我组织并参与了xxx活动、xxx活动,为单位的文体事业发展贡献了自己的力量,同时,也陶冶了情操,丰富了生活,增进了友谊。

五是积极学习,提高进步。学无止境,特别是在现如今知识爆炸、信息指数化增长的时代,只有通过不断的学习,才能使自己在日新月异的时代游刃有余。20xx年,我充分利用业余时间学习进修。在周末,我参加xxx培训和xxx学习,并报考了xxx并取得了优异的成绩。通过学习,不仅大大提高了我的业务能力,提高了工作效率,还提升了自身能力素质,为迎接更大更复杂的工作挑战奠定了扎实的基础。

新的一年,我将以更加饱满的工作热情和更奋发有为的精神,继往开来,踏实进取,取得更好的成绩。

窗口单位年终总结 篇3

窗口工作,直接面对的是人民群众,工作人员的一言一行都关系到党和政府在人民群众心目中的形象,因此做好一名窗口工作人员就必须要求我们窗口工作人员要有较精的业务知识、良好的仪容仪表和规范、文明的服务用语。作为中心交通局窗口工作人员,对于如何做好窗口服务工作谈几点体会。

首先要有平稳的心态。作为窗口工作人员首先要摆正自己的位置,明确与被服务人员的关系。在接待前来办事人员时,首先要有平稳的心态,切莫盛气凌人。神态上要做到亲切自然、面带微笑、目光温和;形态上要举止得体、落落大方;语言上要礼貌周到,多说“请”字,比如“请把资料准备好”;“请到其它窗口办理这项业务”;少说“不”字,比如“你说得不对”,“今天不能办了”,等等。窗口工作,每天都要和各种各样的人打交道,特别是遇到一些文化水平低、素质不高的人要有平稳的`心态。平稳的心态,就会很容易找到与人交流的切入点,使我们有效地与办事人员进行平等的心灵沟通,使办事人员感到温馨、愉快。工作人员以真诚的态度,为办事人员出主意、想办法,为他们提供解决问题的途径,让他们感受到你是真心帮他,从而打消不信任你的心里,同时也有利于自己工作的开展。

其次要有熟练的业务。随着社会分工的不断细化,社会对政府职能部门办理业务能力要求也越来越高。这就需要窗口工作人员不断地加强业务知识的学习,特别是自己所办理的业务知识,一定要精,回答提问一定要准确,同时也要大概的了解其它窗口的业务知识。此外,在平时的工作中多注重知识和经验积累,遇到疑难的问题应认真分析研究,及时解决,这样才能提高业务水平,更好地为前来办事或者询问的人员提供快捷、准确、到位的服务,使群众高兴而来,满意而归。

还要讲究语言的技巧。窗口工作人员,除了要具备熟练业务水平,也要掌握一定的语言技巧,回答问题时要详尽、准确、一次性同办事人员讲清办流程或者需要准备的材料。在接待投诉人员特别是情绪比较激动的投诉人员时要客观、冷静,应对突发事件时要机智、巧妙。在平时的工作中要以诚相待,以理服人,通过换位体验,换位思考,处处替群众着想,就能把事情办好。

服务是无形的,但是可以被感知的。服务是门艺术,艺无止境;服务是门学问,学海无涯。作为一名窗口工作人员,一定要用心去体会窗口服务这门艺术,认真去研究和学习这门学问,要为前来办事人员多办实事、好事,把全心全意为人民服务这号口号真正落实到实际工作中去!

窗口单位年终总结 篇4

20xx年,在领导的亲切关怀和正确指导下,我敬业爱岗,兢兢业业,圆满地完成了各项工作任务,下面将本年度工作简要总结如下:

一是服务至上,热情工作。

窗口工作是xx(单位名称)工作的前沿阵地,是服务人民的第一线,也是真正具体落实为人民服务的重要岗位。对前来办事的群众,我都礼貌接待,耐心解释,热情服务,让他们真真切切感受到宾至如归。即便遇到困难或出现误会,我都礼让有加,站在对方的立场和角度,和言细语地解决问题。

二是认真审核,严格把关。

我所负责的岗位每天都有不少人来办理xx、xx等业务,对每位办事人而言,这类手续事关重大,甚至可以说是其安身立命的重要财产,因此,不可怠慢,也容不得半点马虎。20xx年全年,我认真负责的完成xx件xx业务办理,xx件xx业务办理,未出一次差错,广受好评。

三是任劳任怨,加班加点。

窗口工作是直接服务人民群众的工作,这就决定了这类工作的性质,是相对灵活而非固定的,因此加班的次数也不少。有时候一个办事人处理时间相对较长,手续较为繁琐,就应该耐心向其解释并最终妥善办理好,遇到加班加点的情况,我也积极调整心态,发扬精神,以高度的责任感和使命感,激励自己在八小时之外,仍然百分百地做好工作。

四是发挥余热,乐于奉献。

除了本职工作以外,我还积极参与单位组织的各项文体活动,作为单位工会xx,20xx年,我组织并参与了xx活动、xx活动,为单位的文体事业发展贡献了自己的力量,同时,也陶冶了情操,丰富了生活,增进了友谊。

五是积极学习,提高进步。

学无止境,特别是在现如今知识爆炸、信息指数化增长的`时代,只有通过不断的学习,才能使自己在日新月异的时代游刃有余。20xx年,我充分利用业余时间学习进修。在周末,我参加xx培训和xx学习,并报考了xx并取得了优异的成绩。通过学习,不仅大大提高了我的业务能力,提高了工作效率,还提升了自身能力素质,为迎接更大更复杂的工作挑战奠定了扎实的基础。

新的一年,我将以更加饱满的工作热情和更奋发有为的精神,继往开来,踏实进取,取得更好的成绩。

窗口单位年终总结 篇5

根据仙游县纪委《关于在全县集中开展严肃工作纪律专项整治行动的实施方案》(仙纪[2014]36号)文件来神,按照仙游县卫生局的工作部署和要求,从今年10月开始,我院组织开展了严肃工作纪律整顿工作作风专项活动,紧密结合治理“中梗阻”活动,高度重视,周密部署,广泛宣传,狠抓落实,较好地完成了专项活动工作任务。现将专项整治工作总结如下:

一、工作开展情况

(一).是高度重视,加强领导。我院高度重视严肃工作纪律整顿工作作风专项活动,召开专项工作会议对整顿活动进行了安排部署,明确了“分级负责、条块结合”和“管行业必须管行风”活动原则和要求。及时成立了严肃工作纪律整顿工作作风领导小组。**院长任组长,**副院长任副组长,各科室负责人为小组成员。领导小组下设办公室,办公室工件人员分工了综合协调、监督检查及投诉受理、信息宣传等工作,分工负责组织落实作风整顿活动的总体安排和部署。特别是重点成立了业务领导纪律作风集中整顿专项活动检查指导组,明确院务成员分工负责各自分管领域活动开展及效果评价的督导检查工作职责和任务。2013年,中央提出关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”后,我院制定了《**卫生院贯彻落实改进工作作风、密切联系群众的八项规定实施细则(18条)》,组织开展了动员大会,进行了广泛深入的动员和部署,为严肃工作纪律整顿工作作风专项活动奠定了很好的工作基础。

(二).是周密部署,深入宣传。9月30日,召开医院全体干部职工启动大会,及时传达了上级相关文件的会议精神,宣布了活动方案,对专项活动进行了重点部署和强调。制定印发了《**卫生院集中开展严肃工作纪律整顿工作作风专项活动工作方案》,结合我院工作实际对专项活动总体要求、活动目标、

活动范围、主要内容、实施步骤和工作要求进行了明确要求和详细安排,为活动顺利开展奠定了政策和理论基础。同时,为保证活动的有效开展,进行了广泛深入的宣传活动。重点利用宣传标语、电子屏幕、公开栏开展了宣传动员活动。并在门户网站设置了宣传标语,增设了专项活动的窗口,公开了征求意见邮箱和电话,为专项整顿活动的开展营造了良好的活动氛围。

(三).是加强学习,提高认识。为有效落实专项活动“动员部署、学习宣传”阶段的工作要求,我院结合党的群众路线教育实践活动在10月份先后组织了4次全体医务人员集中学习,重点学习贯彻了在十八届中央政治局第一次集体学习时的讲话、同志在中国共产党第十八届中央纪律检查委员会第二次全体会议上的工作报告、党的十八届四中全会精神以及上级活动部署和要求,并及时将领导讲话和活动要求作为学习材料下发给了各科室,进一步统一了全体干部职工的思想,提高了对开展活动重要性的认识,为活动的有效开展奠定了坚实的理论和思想基础,确保了全院干部职工的思想认识和行动统一到了各级党委政府活动的部署和要求上来。

(四). 整改提高,确保实效。1.是加强纪律作风建设,强化制度约束管理。继续深入开展纪律作风整顿活动,把纪律作风整顿作为医院管理的常态。①是狠抓作息时间。干部职工除特别特殊的情况以外,必须按时上下班,一般情况下不得请假,凡请假的必须按请销假制度办理,规范请销假制度。②是狠抓上班纪律。上班应严格遵守上下班制度,严禁上班时间出去吃东西,严禁上班时间玩电脑游戏,严禁上班时间上网聊天,严禁上班时间串岗。如发现类似情况,一定公开通报批评,严肃处理。③是及时抓好纪律作风的学习教育工作,突出学习重点,创新学习形式,规范学习制度,建立严格的检查考评制度,有完善的奖惩措施;树立工作就是责任、工作就是服务的价值观念。④是根据出现的问题查找制度漏洞和薄弱环节,查缺补漏,进一步完善制度,做到有章可循,有据可依。建立用强化制度管人管事的长效机制。

2.是强化服务意识,提高工作效率。强化服务意识,就是要解决思想信念的问题,解决为什么工作、为了谁工作、怎么工作的问题,解决思想问题最直接最有效最常用的途径就是加强学习,加强理想信念教育,转变工作观念,树立“全心全意为患者服务”的工作理念,从根本上解决服务意识淡薄的问题。

3.是提高服务水平,确保政令畅通。结合工作实际,积极加强党员干部日常作风养成,努力解决干部职工在工作中作风不够深入细致,责任感不强,工作标准不高的问题。①是加强自身业务学习,要加强自己的道德修养,要从自身作起,要熟悉本单位和部门的业务,不能遇事踢皮球,动不动将事情踢给领导,要发挥自身的主观能动性,切实将自己应当做好的工作做好。②是大力弘扬求真务实精神,大兴求真务实之风,坚持重实际、办实事、求实效。发扬严谨细致的作风,以科学认真的态度、一丝不苟的精神,把情况摸透,把工作做细,扎扎实实,一步一个脚印落实各项工作任务。③是大兴调查研究之风,深入群众,深入基层,紧紧抓住群众最现实、最关心、最直接的问题,积极探索,大胆创新,有针对性的开展工作。

二、活动取得的成效

1.是全体干部职工思想认识有了进一步提高。经过活动的扎实开展,全市卫生系统干部职工在对加强政治理论学习、严肃工作纪律、改进工作作风、提高工作效率、便民惠民服务等各方面工作的重要性、必要性的思想认识都有一定程度的提高,活动效果初步显现。

2.是工作纪律和工作作风有了进一步改进。经过一个多月活动的开展,从大方面看,各科室的工作纪律、工作作风和精神面貌进一步改进,工作效率进一步提高,各方面都收到了实实在在的效果。从小方面看,医院管理更加规范严格,迟到早退现象基本杜绝,工作和服务态度进一步好转。

3.是医院的制度建设得到进一步加强。结合严肃工作纪律整顿工作作风专项活动的开展,按照各级党委政府的新的有关工作要求,我院进一步加强了单

位的制度建设,对现有的工作制度进行了梳理,启动了单位新的机制汇编的编制工作,为整个活动的长效机制建设提供了坚实制度保障。

4.是便民惠民措施得到进一步完善。我院为进一步方便群众看病就医和办事,进一步完善了各服务窗口的便民惠民措施,改进了服务流程,改善服务软环境,提高了工作效率。

5.是行业作风有了进一步好转。由于整个活动的开展与行业作风建设紧密的结合在一起,既促进了行风建设又促进了活动开展。通过调查结果显示我院今年的医德医风进一步提高,无医患纠纷,医疗服务社会环境也有所好转,群众满意度进一步提高,专项整顿活动效果初步显现。

三、存在的问题

此次专项活动虽然收到了一些成效,但还存在一些问题,主要是有的干部职工认识不到位,有的整改措施还没有落到实处,有效的约束机制还不完善。解决这些问题抓好经常性教育、管理结合起来,真正形成提高思想认识、严明工作纪律和加强工作作风建设的长效机制。

窗口单位年终总结 篇6

根据区委关于在全区窗口单位和服务行业党组织及党员中深入推进创先争优活动的统一安排,结合统计工作实际,我局以“提升能力、提升标准、提示效率”为重点,以“为民服务创先争优”工程为主线,以争创“群众满意服务窗口单位”为目标,以“三亮三比三争创”为总载体,紧密联系XX工作实际,着力改进作风、优化服务,大力实施品牌服务行动和群众满意行动,争创工作取得了较好的成效。现将我局深入推进窗口单位和服务行业创先争优活动开展情况汇报如下:

一、活动开展情况

(一)强化组织领导,精心安排部署

活动伊始,我局就根据统计工作实际,制定出了切实可行的活动实施方案,成立了局党支部书记曹恒元任组长的领导小组,建立了“一把手”亲自抓,支部成员合力抓,各科室上下联动,党员干部全员参与的工作机制,制定完善了《机关党建工作制度》、《民主评议党员工作制度》、《学习制度》、《请销假制度》、《数据评估发布制度》、《公文处理制度》等10多项规章制度,形成了领导有力、责任明确、运转有序、保障到位的活动大格局。

(二)紧扣行业实际,设计活动载体

局党支部紧紧围绕“五个好五带头”这一基本要求,结合统 1

计工作,进一步创新载体、健全机制,着力改进作风、优化服务,树立服务窗口单位良好形象,充分发挥党组织的战斗堡垒作用、领导干部的骨干带头作用和党员的先锋模范作用,努力把xx局建成服务人民群众的便民窗口、展示精神风貌的形象窗口,让群众切身感受到创先争优活动带来的变化,真正得到便利。1、深入推行党员“三亮”活动。设立公示栏,公开服务窗口办事程序、流程和工作人员信息;上班时间工作人员必须佩带工作牌。通过广泛推行党员亮身份,增强党员意识,强化自我约束,进一步提高了服务质量,极大地激发了广大党员创先争优的自觉性和主动性。二是“亮承诺”。局党支部重点围绕抓好创先争优活动、提高服务质量和为民办好事实事等方面做出了承诺,党员重点围绕积极参加创先争优活动、立足本职创佳绩和为民服务等作出了承诺,并公开亮出承诺,自觉接受广大服务对象和人民群众的监督。三是党组织和党员“亮形象”。通过设立 “党员责任区”、“党员示范岗”、“党员示范窗口”、“党员先锋岗”,开展了业务能手和服务标兵等活动,激励党员发挥模范带头作用。组织实施好群众评议工作,定期对每位党员兑现公开承诺、开展服务工作的情况作出评价,让先进的有光荣感,后进的有危机感,一般的有紧迫感。

2、积极开展“三比”活动。结合岗位职责,积极引导党员当表率、树标杆,认真开展以比学习、比服务、比奉献为内容的“三比”活动。比学习,提高工作能力。着重围绕解放思想、创 2

新工作、强化服务、推动发展等方面,深入开展讨论交流活动,引导党员在本职岗位上争创一流业绩。比服务,提高工作效率。结合“党员示范岗”、“党员志愿者”等评选活动,积极推行阳光服务、微笑服务、规范服务、高效服务、廉洁服务,提升服务质量和水平,争创群众满意窗口单位和服务行业。比奉献,共建和谐社会。坚持高点定位,跳起来摸高,积极引导党员向先进学习、向标杆看齐,广泛开展“比技能、比服务、比业绩”等活动,进一步提高全院干部职工的能力和素质,彰显党员先锋模范作用。

3、广泛开展“三争创”活动。一是创服务标兵。结合“三比”活动,积极引导党员当表率、树标杆,在本职岗位上争创一流佳绩,彰显优秀党员的先锋模范作用。二是创群众满意窗口。积极推行阳光服务、微笑服务、规范服务、高效服务、廉洁服务,提升服务质量和水平,争创群众满意窗口。三是创优质服务品牌。充分利用“共产党员示范岗”、“党员志愿者”、在职党员进社区、“优秀共产党员”、“巾帼英雄”等已经形成的并具有一定社会影响力的服务品牌,积极开展创争活动,丰富品牌内涵,提升品牌品质,打造优质服务品牌。

4、集中开展“窗口服务月”活动。把6月份确定为“窗口服务月”,继续深化创先争优“窗口服务月”活动,一如既往地认真做好xx业务工作,力求在解决突出问题上取得实实在在的成效,为全区经济社会平稳较快发展提供XX保障。

(三)突出重点环节,推动创先争优

1、集中抓整改,提高服务水平。采取自己找、上级提、向服务对象征询等方式,深入查找自身存在的突出问题,归类梳理,逐一提出有针对性的整改措施,明确整改时限,建立整改台账,挂牌销号整改,以此促进工作落实,推动争创活动深入开展。

2、品牌促争创,树立行业新风。认真实施“三争创”活动,不断提升群众满意度.争创满意窗口。围绕服务受理“零推托”、服务方式“零距离”、服务事项“零积压”、服务质量“零差错”、服务标准“零投诉”,不断提升服务质量和水平,积极创建“和谐型”窗口,争创优质品牌。结合“三评一树”活动的开展,充分利用区上树立的'“优秀共产党员”、“优秀公务员”、“党员示范岗”、“巾帼英雄岗”等服务品牌,打造更多社会知名度、群众信任度高的优质服务品牌,丰富品牌内涵,提升品牌品质。积极推行阳光、微笑、规范、高效、诚信、廉洁服务,以佳绩展示先进风采,用行动诠释优秀本色。

3、开门搞评议,提高群众满意度。以改进作风,提升群众满意度为目标,积极组织“个人自评、党员互评、支部讲评、领导点评、群众测评”活动,查找问题和不足,明确自身努力方向和争创目标。深入开展支部讲评和领导点评活动,实事求是地肯定成绩,指出问题,提出改进意见,明确努力方向,力求点出动力,评出实效。认真组织开展群众评议工作,注重做好群众意见的反馈和各项问题的整改,以实际效果取信于民。

二、取得成效

通过扎实开展创先争优活动,我局的服务水平得到了有效提升,服务效率显著增强,群众满意度大幅提升,真正让群众感受到了创先争优活动带来的变化和实惠。

1、形成了良好的工作风貌。通过佩戴胸牌、摆放服务卡等活动,形成了人人争先进的良好局面。 同时,通过开展党员志愿者进社区活动,不断延伸了服务领域和服务区域,窗口单位工作作风得到了明显改善。

2、增强了优质服务意识。以“上党课、强党性”活动为载体,开展了学习型党组织创建活动,有力地促进了全局干部职工更好地树立职业理想、掌握职业技能、增强服务本领、遵守职业纪律、提升职业操守、维护职业形象,进一步提升了为群众服务的能力。

三、下一步工作打算

继续按照区委统一部署,在党性教育、党群联动、特色创新上下功夫,出实招,持续推进全局创先争优活动再上水平、再上台阶。

一是强化党性教育,增强服务意识。坚持把党性教育作为深化创先争优活动的有效途径,创新学习形式,丰富学习内容,通过各个层次的自学、集中学、“党课日”辅导学等学习活动和组织专题培训和主题论坛等形式,引导党员干部努力学习政治文化知识和业务知识,不断开阔眼界、开阔思路、开阔胸襟,进一步打牢思想基础、提高政治理论水平、增强服务意识。

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