人事个人原因辞职报告

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2025-03-19报告

请欣赏人事个人原因辞职报告(精选6篇),由笔构网整理,希望能够帮助到大家。

人事个人原因辞职报告 篇1

尊敬的领导:

您好!

很抱歉,我必须得辞职了,当前我的个人情况已经不允许我再继续工作下去了,由于我现在已经怀孕六个月了,我想您也应该是有所发现的,现在我的家里人无一例外的都希望我能辞职在家安心的养胎,不希望我因为工作太累,我知道您是不希望我辞职的,我自己个人也是不想辞职的,但是没办法,我只能遵循我家里人的意见,毕竟他们对生孩子是有经验的,他们说什么我得听啊,所以还希望您不要责怪我。

我在公司的人事部门也干了有两年的时间了吧,我的工作能力是毋庸置疑的,从来都没出现过什么特别大的差错,对于公司的安排我都能妥善高效的完成,所以公司对我这个员工还是非常看好的,我从领导您时不时的关心里面是能感受到的,并且我也知道公司有栽培我的想法,我一个人事助理按照我在公司的工作时间以及做出的贡献,我也要到了升职加薪的时候了,您肯定没想到我会在这个时候辞职,但是领导我很抱歉,我其实一直都想过成为公司的中流砥柱,我只不过是找一份工作,不让自己那么闲而已,因为我的老公他的收入还是很可观的,其实我工不工作都是可以的,所以在我看来给不给我升职,我是保证无所谓的态度,所以我也不会因为辞职失去了这个机会感到遗憾,我唯一感到遗憾的就是好不容易跟大家相处的融洽了,成为朋友了,我现在却要离职了,这说不定以后就再也没机会见面了,但是作为一个女孩子,成家生孩子这是必经的事情,只不过来的早了一点而已。

您放心,我跟家里人商量过了,再给我一些时间,让我继续留在公司工作,下个月就必须得回家,由我的爸爸妈妈照顾。我可不希望因为我的离职给公司带来什么麻烦,我在公司的时候就从来没给公司惹什么麻烦,现在我要离职了,那就更不能了,您可以这段时间多进行招聘,我想一个人事助理的职位,还是挺好招收人的吧,当然我也会积极的配合,尽量的为公司再奉献一些自己的力量。

最后我也是想要感谢这段时间大家对我的照顾,特别是人事部的同事们,每个人都是非常的好相处,愉快轻松的工作氛围让我度过了非常开心的两年,谢谢你们让我人生的这两年变得这么的多姿多彩,希望大家都能在工作中发展的越来越好,也希望公司能大展宏图,越来越好。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

人事个人原因辞职报告 篇2

尊敬的领导:

您好!

我是我们公司的xx人事经理的助理,在一个月以前,我有幸被公司的xx人事经理聘用,来到公司担任他的助理一职,但是在这一个月里,我做的工作并不能够达到他对助理的要求,我对我自己在这一期间的表现也感到很不满意,所以我觉得我的能力还有待提高,我的眼界和知识还需要扩展,所以我现在打算辞掉我这个人事经理助理的职位。近段时间也不会有找工作的打算,因为我想趁着辞职这段时间来好好的.提升一下自己的见识,多去参加几场岗位培训,多去跑几次专业大师的讲座,好好的把自己的心沉下来,思考一下自己以后的一个发展方向,好好的规划一下自己的职业生涯。但是前提是我需要花时间和花精力,所以请领导能够允许我离开公司,允许我辞职。让我能有更多的时间来提升自己。

其实,说实话,在我担任xx人事经理助理的期间,我的感受是很不好的。不是因为公司的领导对我不够关照,也不是因为公司的同事对我不够友好,只是因为我自己的能力问题。我在大学学的是人力资源管理,所以我自认为对人事一职的工作内容多多少少我都能够把控的住。所以没想到是自己自信过了头,一来到公司的第一个星期里就给人事经理惹出了不少麻烦,别说是经理交待下来给我的工作做不好,就连自己的本职工作我也经常出错。所以我感到很泄气,当初经理聘用我,也是因为我气势旦旦的跟他保证过,一定会做好助理一职的工作。但是现在看来我的这个保证就像是一个巴掌狠狠的甩在了自己的脸上。我不但不能帮到经理,不但不能帮助经理减轻他的工作负担,我还倒给他惹出这么多事,来让他分心,来给花时间给我处理问题。

所以我感觉自己如果继续留在这个岗位,我耽误经理的时间就会越来越多,我耽误公司的工作也会越来越多。虽然xx人事经理平时没有直接跟我明说过,但是我知道他对我的工作肯定感到很不满意,我也知道自己的确做得不过好,自己的能力也的确是达不到一个人事助理的高度。

所以我要重新好好的审视一下自己,觉得自己该重新给自己定一个位和目标了。

此致

敬礼!

辞职人:xx

20xx年xx月xx日

人事个人原因辞职报告 篇3

尊敬的领导:

您好!

从事的人事工作也是让我在酒店里学到很多的,是了解了很多关于酒店这一个行业的知识,更是清楚酒店的一些架构,同时作为人事,在人事方面我也是积累了一些经验,不过而今我也是考虑到自身需要一些成长,同时打算去换个环境,所以决定离开酒店这个自己待了很久的舒适区。

此次的辞职,我也是想了挺多,除了对于自身的工作有了一些厌倦感,其实更多的还是自己想要有更多的发展空间,而我们酒店的发展也是有一定的局限性,职位本来也是不太多的,而且由于发展的比较稳定了,所以想去晋升,想去提高并不容易,要付出的更多,而自己其实也是之前努力过,也是有了这样的能力,领导也是清楚,但位置只有那么多,我无法再进一步,也是有考虑过要走,之前之所以没有做好决定,其实也是自己没有想清楚,到底是稳定的在这儿做,还是真的跳出去,看看自己的上限在哪里,在这儿的确是很舒服,但是也是会让自己的能力提升没有那么的快,毕竟动力还是有些不足的。

我也是清楚自己的一个情况,想要去试试,不然也是以后会后悔的,年轻的时候如果不再去多一些尝试,不去努力做到自己最好,那么以后真的也是无法让自己满意,并且而今我也是找到了一个属于我的机会,我想去做,可能未来的路并不是那么顺利,甚至会有挺多的坎坷和波折在等待着我,工作里头也是会有比现在更加困难的,但是我也是不会畏惧,试过了,你才会发现到你的极限是怎么样的。可能有些同事会更喜欢在自己熟悉的岗位,在自己舒适的区域去做事情,但是我确是更希望得到一个挑战,去做一些自己不那么熟悉,有所尝试的,更希望自己是有更多的成长和变化的。在这之前的工作其实也是给予了我很多的机会让我能得到进步,但而今我也是感觉到在这个岗位上的确是到了极限了,即使可以继续的去学,但并没有了那份压力,动力也是少了很多,效率并没有那么的高,只是工作能做好,而这对于我来说,并不是那么的满足。

我也是希望去接受更多的压力,去让自己更快速的变得优秀,每个人的想法不一样,做的一个选择也是会不同的,也是望理解,当然该做的工作以及与同事做的交接请放心,不会出问题的,并且也是会去做好收尾。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

人事个人原因辞职报告 篇4

尊敬的领导:

您好!

我是我们房地产公司里的一名人事经理,在我们公司上班有五年之久,对公司的环境和同事都很熟悉,对公司的项目和市场也很熟悉,但是作为一名从事了五年人事岗位的我来说,我感到有一丝厌烦,感到有一丝无奈,所以我提出了辞职申请。

对于这个辞职我的内心很痛苦,一方面我舍不得和我一起工作了五年之久的同事,舍不得公司里善解人意、和蔼可亲的领导。但是因为我已经没有动力留在这里工作了,所以我必须要走。我会给足领导考虑时间,在您考虑的这期间里,我会做好我最后一阶段人事的工作,所以请领导放心。但是为了不耽误我的时间,不耽误公司的后续发展进度,我还是希望领导能够尽快的考虑我这个事情,尽快的给我一个答复。

我在这个人事的岗位,看过了无数篇辞职申请报告,看过了各种各样的辞职理由,现在到了我自己写的时候,还真有一点难以下笔的感觉。也总算是明白了那些员工们是以一种怎样的心情来给我提交辞职报告的,就如同是我此时的心情,复杂且有太多的不确定。复杂是因为面对了工作了这么久的公司,这一下子就要说走了,心里顿时空落落的。但是考虑到我对这份工作已经失去了兴趣和激情,我又不得不离开,心情百感交集。不确定是因为我不知道领导在看到我的这份辞职报告的时候,心里面是怎么想的,您会不会同意我的辞职申请,您会不会对我感到很失望;如果您不同意,我该怎么办,如果您同意了,我又该去哪里寻找发展等等这些问题我都不确定。但是我唯一能确定的是我这颗想要离开的心,因为,在我产生了这个辞职的念头以后,我已经无心工作了,面对着每天的.繁琐的人事工作,我感到很厌烦。

虽然我对我的未来还有很多的不确定,虽然我还没有想好未来要发展的方向,但正是因为有了这些不确定,我才有动力往前走,我才对我的未来充满了期待和憧憬,我才能迎接更好的明天。相反的,如果我一直待在这个岗位上,没有挑战,没有激情,我的未来也一眼看到了头。所以我即便要放弃在这个岗位上所得到的一切,我也愿意重新来过。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

人事个人原因辞职报告 篇5

尊敬的领导:

您好!

很抱歉在这么关键的时候跟您提起辞职的事情,真的很抱歉!过完年,房地产的用人工作就会变得异常紧张起来,我这一辞职,无非是给这一紧张添乱!可是哪怕是添乱,我也没办法不给您说辞职了。因为我老家里出了一点我在这里控制不了的事情,我必须要辞职回老家去处理了。您不用说我为公司带来了荣耀,要为我宽容我的假期,我也已经考虑过了,但是这一次的事情,不是假期可以处理好的,唯有我放下在这里的一切回去才可以!哎,可以说,这应该是我人生的一个重要转折点吧!但没办法,每个人都有每个人的命运,我们只用去活在当下的处理好自己眼前的事情,未来就会渐渐明朗起来的吧?

在我们房地产做人事也做了三年了,这份工作可以说是我做人事工作做得最有成就感的一次。毕竟我们房地产是最出色的房地产公司,我们公司的房源可以说的房产行业里头数一数二的房源,而我能够用这样的背景去找到的优秀人才,也可以说是我顺势而为的事情了,这里头常常被您夸赞优秀,其实我知道都是因为我们房地产优秀,如果不是我们房地产优秀,我就是有伯乐的眼睛,也没有那么多千里马送上门来。在这里的三年,在我手里招进来的人,都已经成为了我们房地产里出色的人才,他们用他们出色的业绩印证着我们房地产的出色,我这个人事,真心为大家高兴!可惜的是,我不得不放下这些了,我得走了。

如果有可能有机会的话,等我把老家的事情处理好了,我还是会回到这个城市来继续我的.梦的!也许到时候不能够继续在我们房地产任职了,也或许到时候我已经转战到别的行业去任职了,但不变的是我对我们房地产的感恩之心,是我们房地产让我明白了我的能力是什么、在哪里、如何发挥出来,也是我们房地产让我看到了我的潜力有多大!真的非常谢谢在这里的三年,这成长的三年是我永生难忘的三年,这三年也是我人事生涯的一个巅峰。我希望我未来再继续做人事工作时还能够达到这样的巅峰状态!不过这都是后话了,毕竟我现在眼前该做好的该处理的是我老家的事情,如果这件事情不是必须要我本人亲自去做,我也就交由我的家人去做了,但没办法,这就是我的命运吧!

领导,希望您能尽快批准我的辞职,我好完成我的交接工作,去把我人生的转折点给转好,再回来继续我的梦!

此致

敬礼!

辞职人:xx

20xx年x月x日

人事个人原因辞职报告 篇6

尊敬的领导:

您好!

我是我们公司的xx人事经理的助理,在一个月以前,我有幸被公司的xx人事经理聘用,来到公司担任他的助理一职,但是在这一个月里,我做的工作并不能够达到他对助理的要求,我对我自己在这一期间的表现也感到很不满意,所以我觉得我的能力还有待提高,我的眼界和知识还需要扩展,所以我现在打算辞掉我这个人事经理助理的职位。近段时间也不会有找工作的打算,因为我想趁着辞职这段时间来好好的提升一下自己的见识,多去参加几场岗位培训,多去跑几次专业大师的讲座,好好的把自己的心沉下来,思考一下自己以后的一个发展方向,好好的规划一下自己的职业生涯。但是前提是我需要花时间和花精力,所以请领导能够允许我离开公司,允许我辞职。让我能有更多的时间来提升自己。

其实,说实话,在我担任xx人事经理助理的期间,我的'感受是很不好的。不是因为公司的领导对我不够关照,也不是因为公司的同事对我不够友好,只是因为我自己的能力问题。我在大学学的是人力资源管理,所以我自认为对人事一职的工作内容多多少少我都能够把控的住。所以没想到是自己自信过了头,一来到公司的第一个星期里就给人事经理惹出了不少麻烦,别说是经理交待下来给我的工作做不好,就连自己的本职工作我也经常出错。所以我感到很泄气,当初经理聘用我,也是因为我气势旦旦的跟他保证过,一定会做好助理一职的工作。但是现在看来我的这个保证就像是一个巴掌狠狠的甩在了自己的脸上。我不但不能帮到经理,不但不能帮助经理减轻他的工作负担,我还倒给他惹出这么多事,来让他分心,来给花时间给我处理问题。

所以我感觉自己如果继续留在这个岗位,我耽误经理的时间就会越来越多,我耽误公司的工作也会越来越多。虽然xx人事经理平时没有直接跟我明说过,但是我知道他对我的工作肯定感到很不满意,我也知道自己的确做得不过好,自己的能力也的确是达不到一个人事助理的高度。

所以我要重新好好的审视一下自己,觉得自己该重新给自己定一个位和目标了。

此致

敬礼!

辞职人:xx

20xx年xx月xx日

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