学院年终工作总结

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学院年终工作总结 篇1

时光流逝,岁月如梭,转眼间大学新的一个学期就在弹指一挥间过去了,这一学期的纪检工作也完满结束。这一个学期我们谨记为同学服务的宗旨,怀着全心全意为广大同学服务的信心,认真地完成了各项工作工作。在各系辅导员的帮助和各班、各部门同学的积极配合和支持,以及本部门全体成员的努力下,纪检工作取得了一定的成果,得到了广大同学的肯定。

一、部门纳新

20XX年9月16号,在管理系分团委学生会的统一安排下,我部门在规定时间开始招收12级新成员,本着实事求是的原则,从30多位报名的同学中择优挑选出10名新成员。此次纳新不仅使12级对自律委员会的认识加深,而且对以后开展工作提供了一个很好的宣传机会。扩大了部门力量,为以后12级考勤工作打下了坚实的基础。

二.工作完善

针对11,12级早晚自习,我部门制定了一系列的考勤制度。

根据安排,开始11,12级对各个班级早晚自习情况考勤。并在当天对迟到及未到的同学及时上报给辅导员。

在每天晚上对各班晚自修纪律进行不定时检查,包括教室的检查,维护教室的纪律使同学有一个良好的学习环境,提高他们的学习效率

三、.系各项活动场面秩序的维持

部门成员经验增多,各项工作步入正轨,纪检部成员配合系里的各项活动发挥了维护秩序,发挥自己的优势。

十月中旬,我校举办“迎新杯”篮球赛,我部门干事为维护场面秩序做出了自己分内的事,而且为我院篮球队呐喊助威。

十一月份的运动会上,我们部的干事踊跃,积极地前去赛区维护秩序签到工作以及大在本系大本营区都可以看到我们部干事在自己的岗位上为运动员提供服务.

十二月上旬,我系举行电子免费维修活动,我们自律委员会成员积极参与其中,热情接待所有的同学,是本活动给全校师生留下了良好的印象。

四、存在的问题

但是,也应该看到,在工作中有很多不足的地方,工作并不是100%会保证准确,出现这样的问题我们在第一时间做了修改,把错误率降到最低。与同学产生矛盾时,也会想办法解决。我个人认为,在新的一年的纪检工作中,可以从以下几方面作改进升级,以保证工作的更有效进行:

1、由于工作没有按时完成,致使每周的考勤结果没有及时上交辅导员,使辅导员老师美誉能够对本周的出勤率有所了解。

2.缺少部门与部门之间的沟通。

千里之堤毁于蚁穴,我们一定在下一个学期中认真解决好这些问题,努力完善好考勤工作,让老师满意。五、工作展望

1.全面加强各项考勤措施,依照学院制定的详细考勤细则开展工作。

2.加强日常工作的管理,如例会制度。内部成员考勤制度

3.充分发挥部门成员的主观能动性,与学生会各部门团结合作,共同为管理系贡献自己的力量。

这学期即将过去,我们将一如继往发挥我们团结、协作、分工的精神,继续以满腔的热情,扬长避短,积极迎接新学期的挑战,努力为同学们营造出一个更好的学习、休息环境!

学院年终工作总结 篇2

时光荏苒,一转眼,经济管理学院心理部又走过了一个学期,为发扬“风险,有爱,互助,进步”的心理学家的精神,进一步把工作做到是在,做出品牌,从而把高尚的道德素质,先进的文化理念和温暖的心理关怀带给真正需要的群体,树立经管心理的良好形象,我们不断探索,不断完善,使经管学院心理的工作开创了新的'局面,大概总结如下:

一:继新学期正式开学后,我院心理部一系列的工作也照常展开,为学员的校风校纪做出了贡献,体现了我学院心理委员以及心理部积极团结的一面,为其他学生做出了榜样。

二:配合校团委心理举办各种活动,及时保质保量地完成校团委分派的任务以及配合院各部门活动,做好后勤工作。

回顾这一学期走过的历程,心理确实有一种厚实的宽慰,的确我院心理在这一年里还是有很多可圈可点的地方,立足校园,走向社会,双向发展,注重于别的组织合作,体现了我院校学生会的团队精神。

下面我具体对本学期心理部的工作做一总结:

1.5.25活动同学们积极的组织和排练,还和数控分院联谊,不仅丰富了校园的文化气息,也增强了同学们的个人氛围,还加强了两分院之间的联系。

2.不定期的组织各种班级活动,譬如,各班心理委员晚自习时间期间召开的主题班会,为同学们在大学的生活

理清目标,以及树立自己的理想。

3.一如以往的写心理稿,对同学们的状况进行了解。

4.不定期的开会用以了解各班同学的心理健康状况。

5.与其他部门协作做好每项工作。

6.对表现优秀的班级进行表扬。

7.对表现优秀的心理委员进行表扬。

8.心理部的每个成员每周开会看有什么有利于学生们良好心理的计划,以及一些活动,用来组织开展。

9.本学期心理部的工作十分顺利,那是因为各班的心理委员们的积极热情,没有他们的配合怎么会干出这么多的事情,在这里我向各班的心理委员进行感谢和表扬。

当然,本学期心理部的工作还有许多不足的地方,这些都要我们后面继续努力和改正一些不足。我相信心理部以后的工作将会做得更好,将会为学院做出更大的贡献。本学期工作总结到此完毕。

我们认为下一学年本部应做的工作打算:

一如既往的加强部门的内部建设,增强团队凝聚力!

加强工作效率。

培养优秀心理委员,为下一届心理部工作打好基础。

活动力求创新和亮点。贴近日常生活,促进同学们的身心健康。

学院年终工作总结 篇3

时光如梭,转眼间岁末将至,作为体育学院一名普通的保卫人员。我紧紧围绕保卫工作的核心精神,认真履职,把学院的安保工作认真落到实处。努力为广大师生创造一个稳定、和谐的学习生活环境。现将自己今年以来的工作情况做如下总结:

一、端正工作态度,树立服务意识

随着我们学院的不断发展,社会的不断变化,对我们安保工作提出了更高的要求。学院领导也非常重视安保工作的进展。因此,我作为一名安保人员,要从思想上提高认识,坚定工作信念,树立全心全意搞好安全保卫工作的思想。把学校广大师生的安全和校园环境的安定放在工作的首位。今年上半年我被安排在夜班工作。每天晚上八点到早上八点上班。虽然一到夜晚,人就爱犯困。但我仍然努力克服睡意,保持清醒的头脑,不放过一丝细节,把安保工作认真做好。

二、爱岗敬业,无私奉献

作为一名安保人员,我要做好本职工作,主要是从以下三方面开展的。

一是摆正位置,认真做好工作,消除自己思想上的松懈和不足。

二是努力提高业务技能,避免工作失误。认真学习相关的新知识。

三是严格按制度办事。特别是今年我院在11月8号至18号,要举办全国第二届智力运动会。

为了确保智运会的顺利开展,我们保卫处全体人员打起十二分精神,全力投入校园的安保工作。即使天天加班,人累得要命,我都不觉得后悔。最终,通过我们的共同努力,运动会圆满地划上了句号。

今年通过我的认真努力,工作能力有了较大的提高,取得了较好的工作成绩。但与学校的`安保要求相比,还是存在一定的距离。站在20xx年的新起点上,我会满怀信心,以更清醒的头脑、更旺盛的斗志、更奋发的姿态、更勤奋敬业的精神和更充沛的干劲,把工作做的更加出色。

学院年终工作总结 篇4

现将有关工作总结如下:

一。党建和精神文明建设

1、坚持党政联席会议制度,凡属学院重大事项都必须经过院党政联席会议讨论决定;坚持中心组学习制度,建设学习型领导集体。

2、深入开展党的群众路线教育实践活动。采取院领导带头学习,并结合中心工作,深入基层调研,广泛征求师生的意见和建议,认真撰写对照检查材料,深入查摆班子和班子成员在“四风”方面存在的问题,针对群众提出了意见,制定整改任务书,落实整改时间表,切实转变工作作风,提高师生员工对学院的满意度。

8、继续推进党风廉政建设。将党风廉政建设与党的群众路线教育实践活动结合起来,创新党风廉政教育的形式和载体,大力推进廉政文化建设。

4、加强组织发展工作。本年度共发展学生党员25名,教工党员1名。举办了第十二期党校培训班和第三期预备党员培训班,培训入党积极分子72名,预备党员28人。

5、思想政治教育工作。加强舆论引导,将社会主义核心价值体系融入教育的全过程,坚持周三教师、学生的政治理论学习制度,提高全体师生员工的政治素质。

6、工会及安全稳定工作。落实安全稳定工作目标责任制,加强日常安全教育和检查,注重对师生进行安全教育工作;积极组织教职工参加学校各项文体活动,在今年的教工排球赛中,我院代表队荣获季军;在校教工乒乓球赛中,我院代表队获得第四名,在校教工篮球赛中,我院获得亚军。

二。学科与专业建设

1、成功申报“中外设计文化”硕士学位授权点,并从20xx年起开始招收硕士研究生。“中外设计文化”硕士点的获批,是外国语学院学科建设的重大突破,将有力推动学院教学、科研各项工作和办学质量、层次的提升。认真筹备翻译专业硕士点申报工作,虽然最后未能获得学校批准同意申报,但是我院投入了大量的人力和精力进行前期准备工作,也为后面的继续申报,打下坚实的基础。

2、加强日语专业建设,多次召开日语专业教学与管理工作专题研讨会议,狠抓日语专业学风建设,深入师生中调研,召开日语教师和日语专业学生会议,研究对策,解决问题,这些工作的开展为我们办好日语专业打下了良好的基础。

8、修订了20xx级英语本科专业培养方案,使得培养方案更加契合社会对于复合型、应用型人才的需求。

三。教学工作

1、积极推进第三轮全国大学英语教学改革,扎实推进卓越工程师班英语教学改革,着力提高听说读写等应用能力。20xx年,大学英语教学取得较好成绩,四级通过率稳步提高:卓越工程师班英语四级一次性通过率为61%;截止20xx年9月20xx级大学英语四级累计通过率达到 80 %,20xx级大学英语四级累计通过率达到 70 %。

2、围绕学校人才培养目标,在教学过程中强化英语、日语专业学生应用能力培养,做好教学过程的跟踪和管理工作。20xx年,20xx级学生专四一次性通过率高于全国平均通过率81个百分点。20xx年我院专八一次性通过率达58%,高出全国18个百分点,其中一个班级的专八通过率高达80%;日语专业学生首次参加全国专业二级统考通过率就达到78%,首次参加全国大学生英语竞赛就获得二等奖。

8、加强本科教学工程建设,积极申报本科教学工程项目。本年度,我院获得国家大学生创新创业训练计划立项2项;省级大学生创新创业训练计划立项10项;省级教学成果三等奖1个、校级教学成果二等奖1项;成功申报教省级教研项目1项,校级教研项目4项;省级精品课程资源共享项目1个。积极参与申报提升计划并获批建设商务谈判情景实验室、翻译实习实训中心2个现代化实验室。

4、强化过程管理,提升教学质量。充分利用各类教学比赛,狠抓课堂教学质量,提升教师教学水平和课堂管理水平。在“外教社杯”全国大学英语教学大赛(安徽赛区)中我院有两名教师荣获二等奖。本年度,我院有1名教师被评为校级教学名师;在校教学优秀奖评比中,我院教师共获得一等奖1名,二等奖1名,三等奖11名。

四。科研工作

1、发表论文的质量较往年有较大提升。20xx年共发表论文58篇,其中一类论文8篇,二类论文7篇。主编省级一般教材1套(4册),参编其他教材、教辅5套。

2、国家级项目取得零的突破。20xx年我院教师成功申请国家社科基金项目1项,厅级项目8项,校级项目6项。经过不断的努力,学院教师项目申报率、参与度和积极性逐年提高,营造了良好的科研氛围。

8、获授权专利(实用新型)2项。

4、今年学院共邀请国内外知名专家4人,来学院进行学术交流活动。积极鼓励教师参加国内外学术交流活动,积极开展学术交流,共有10多人次参加各类学术研讨会,促进科研水平稳步提高。

五。师资队伍建设

1、中青年教师培养工程已见成效。今年选送了4名教师前往国内知名大学进修,8名教师赴国外大学访学。继续推进青年教师8年职业规划后两年目标的实施,督促他们完成个人发展规划,为青年教师的成长创造良好的环境,在校青年教师职业规划大赛中,我院青年教师获得二等奖1名,三等奖2名。完善青年教师导师制度,发挥老教师的“传、帮、带”作用。其次,充分利用外教资源,为青年教师举办工作坊,着力提升他们的英语语言水平和跨文化交际能力。鼓励青年教师积极报考博士,建立使优秀人才脱颖而出的机制,优化师资队伍结构。本年度校青年基本功大赛中,我院2名青年教师获得二等奖。

2、学术团队建设扎实推进。在抓好传统的文学和语言学教学团队建设的基础上,稳步推进 “口笔译”团队和语料库应用团队建设,积极开展学术沙龙活动,提升教师整体学术水平。根据学科和课程建设的需要,鼓励教师跨学科交流,提高教师的自主创新能力、教学水平和课程开发能力。利用暑期选派20余人参加科研学术活动、教学培训活动,开拓了视野,了解了学科前沿动态,提升了教师的教科研水平。

六。学生工作

1、全力推进辅导员队伍建设,建立学习型辅导员团队,制定《外国语学院建立学术性辅导员团队公约》,辅导员发表二类文章1篇、三类文章2篇,主持校“学习宣传贯彻十八大精神”项目1项。

2、建立团总支学生会、班级两委、寝室长三级学生自我管理工作队伍,组织学生干部培训班;建立班级日志、寝室长定期信息反馈制度;建立辅导员不定期察访学生、辅导员谈心笔记和家庭联系制。

8、组织志愿者开展“蝶恋花”爱校行动和“向日葵”助学行动、深入社区科普学院开展文明创建服务活动,并长期在XX区清水街道开展英语助学、文艺表演、礼仪服务、敬老助老、政务服务和社区服务等各种志愿服务活动。

4、建立健全院风学风长效机制,狠抓两早一晚、上课、寝室检查“三项周报”制,建立与任课教师定期沟通制;举办教授论坛等系列讲座活动;开展各类以学风建设为主题的校园文化活动,如外语短剧表演大赛、外研社杯英语演讲比赛、大学生英语知识竞赛、外语电影配音大赛。围绕一年级学生适应性教育,二年级学生专业四级冲刺,三年级学生职业生涯规划、四年级学生专业八级冲刺开展开展系列活动。

5、加强大学生就业工作,提升就业层次。加强校企合作,毕业生一次性就业率达98。8%,倡导毕业生“感恩母校、文明离校”的风尚,20xx届毕业生全部安全、文明、顺利离校。

6、各类竞赛屡创佳绩。在全国大学生英语竞赛(专业组)中荣获特等奖1个,二等奖2个,三等奖4个,这也是我校学生在此项赛事中获得的'最好成绩;第十七届全国大学生英语辩论赛(华东赛区)三等奖;“外研社杯”全国大学生英语演讲大赛安徽省赛区二、三等奖各1个;首届全国英语写作大赛(安徽赛区决赛)二、三等奖各1个。在第三届安徽省百所高校百万大学生科普创意创新大赛中,16人获得入围奖;在XX市大学生质量安全征文中,1人获二等奖,4人获三等奖;1人获得中国梦想秀安徽招募站“梦想之星”称号;在校第五届“挑战杯”大赛中,8组获校三等奖,1人获“十佳科技之星”;在校首届发明专利与创新大赛中,1人获优秀奖。

学院年终工作总结 篇5

20xx年9月,在院党委领导、院团委指导下,南昌大学第一届法学院团学联成立了。办公室作为团学联承上启下、安内宣外的一个部门,在这半年里,我们一方面努力学习,提高自己为同学服务的能力;另一方面我们积极地支持团学联的各项工作,雷厉风行的完成组织上交给我们的各项工作。现把我们这个学期所做工作公示如下:

一、团学联成立初期(9月25日~10月11日)

1、制定法学院团学联章程、团学联干部考核条例、办公室值班制度、团学联纪律。

2、制定法学院团学联干部通讯录、办公室值班表、干部考勤表、干部课程表。

3、购买办公室所需物品。

4、做好办公室各成员所负责部门会议记录安排。

二、团学联成立后期(10月12日~11月21日)

1、协助体育部负责12日上午的运动会后勤工作。

2、办公室招新,共招进五名部委。

3、汇总各部门的招新名单,并制定出整个法学院团学联学生干部的完整通讯录和最新的办公室值班表。

4、整理各部门上交的本学期工作计划,并汇总装订成册上交校学生会办公室。

5、安排团学联有关会议及会务事宜,切实做好会议记录和点到工作。

6、配合校学生会的工作,及时颁发校学生会有关文件。

7、做好每天本学院早操未出操人数的记录和汇总,并监督负责早点到干部的工作,看其是否有迟到、早退、缺席和徇私舞弊等现象,并予以记录。(此工作持续两周,后由纪检部负责)

8、保管和管理好团学联档案文件、财务及有关物品,为各部门购买他们所需物品。

9、协调好本部门和团学联其他部门的工作,维护团学联干部的团结,加强与兄弟院系的联系。

10、做好日常各团学联干部的工作表现记录,年终据此进行团学联干部的考核。

11、切实做好对团学联各干部的信息通知工作,做好上传下达工作。

12、配合各部门所组织的活动。如素拓部组织的团学联集体烧烤、雷式英语演讲等。

三、评估时期及其前后(11月22日~12月29日)

1、配合学校的'评估工作,认真完成组织交给的各项工作。

2、整理相关文件,对办公室的日常卫生进行管理。

3、制定评估期间的办公室值班表,由各部门副部以上和主席团成员值班。

4、我们办公室各成员克己克责,积极响应学校学院的号召,认真做好学生干部先锋模范作用。

5、做好法学院团学联整体和本部门自己的工作总结,并且整理其他各部门的工作总结,汇定成册,上交校学生会办公室。

6、配合学院的元旦晚会工作。

四、工作感想

在这半年里,我们认真的做好我们的本责工作,努力的塑造我们的良好形象,虽然取得了不少成绩,但还存在一些不足的地方需要改进。在以后的工作中,我们将更加注重本部门的内部建设和团学联各部门的协调工作,努力创建一个让领导放心、让主席团信任、让各部门欣赏的好团体。

南昌大学法学院团学联办公室

二0xx年十二月二十一日

学院年终工作总结 篇6

一、工作原则 以"为学生服务"为宗旨,团结一心 务实高效 积极创新。

二、工作效果

1、完善体育部内部机构。统一思想,加强团结,形成有效分工,责任到人,使体育部充满活力和激情。

2、有效开展常规工作,努力发掘体育人才,有效组织活动,使我系在院体育活动中取得较好成绩。

3、扩大影响,激发同学们的最大热情和参与度,丰富内外学生的课余文化生活。

4、加强为同学服务精神,使我系体育部成为受院内外同学欢迎的工作部门之一。

三、工作简报

⑴ 安徽交通职业技术学院第十一届运动会 :

比赛时间:XX 年 11月 4日——XX 年 11 月 6日 ,

比赛地点:安交院北校区,

比赛结果:土木系团体第一名

⑵土木系“新生杯”篮球赛

比赛时间:XX 年 11 月10 日——XX 年 12 月 2 日,

比赛地点:安交院北区大篮球 场,

比赛结果:造价二班冠军,港口班亚军,高管班季军

⑶土木系“新生杯”足球赛 ,

比赛时间:XX年12 月 5 日——XX 年12 月 18 日 ,

比赛地点:安交院北区操场,

比赛结果:冠军检测专业,亚军港口专业,

(4)土木系学生会“和谐杯”部门篮球赛,

比赛时间:XX年 12 月 6日——XX 年12 月 12 日 ,

比赛地点:安交院北区大篮球场,

比赛结果:体育部冠军,治保部亚军。

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