农机年度个人工作总结

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农机年度个人工作总结 篇1

县20xx年农业机械购置补贴工作在省、市农机主管部门的正确领导和指导下,经我局上下共同努力,完成中央财政补贴资金1149.96万元,补贴玉米联合收获机194台,小麦联合收获机75台,深松机、旋耕机等配套农机具26 台(套),喷灌机1台,促进了我县农机总动力的稳步增长,我们采取如下主要工作措施:

一、召开农机购置补贴工作动员会议并制定实施方案

为切实做好农机补贴工作,使农民真正受益,成立了县政府主管领导为组长的补贴领导小组,项目实施方案征求县政府主管领导xx县人大、县政协、县财政局、县公安局、县工商局、县审计局、县畜牧中心、县电台、县农业局意见。根据《河北省20xx-20xx年农业机械购置补贴实施指导意见》的要求,制定《20xx年县农机购置补贴工作实施方案》,并以县人民政府红头文件形式下发补贴文件通知。

二、加强农机购置补贴宣传

为了完成今年农机购置补贴工作,召开全县农机购置补贴动员会议后立即开展农机购置补贴宣传活动。首先在县电视台进行电视公示;其次在各乡镇设立咨询点,并通过广播、发放明白纸等形式把补贴政策宣传到村、到户。农业局设立了24小时热线咨询电话(0317-xxxxxxx),并设专人负责,解答农民提出的补贴相关问题,让农民清清楚楚地了解补贴政策。20xx年5月25日至5月29日在县农业局办公北楼开展了为期5天的农机补贴报名工作。做到公开、公平、公正、透明地按照程序办事,实行阳光操作,让农民自主择机、自主选择经销商、协商定价,最大限度地保护购机者的利益,努力让群众满意、让政府满意。为了做好购机核实工作,我们要求所有购买的大中型动力机械必须到农机监理机构办理牌证手续。

三、加强对经销商监管

我们强化对经销商管理,对他们提出严格要求:一是不得乱涨价;二是农机质量及三包工作要到位; 三是严禁强行向农民推荐产品。

四、加强农机质量监管及售后管理

为使农民购机户真正用好机具,在农业生产中发挥实效,农机技术推广站对购机户进行了全面的`技术培训,培训农民210人次,组织技术人员编写印发技术资料2000余份。为使培训效果更好,我们根据购机户的不同情况分别进行培训,对那些常年从事农机作业、经验丰富的购机户主要讲解和介绍拖拉机及新型农机具的结构、使用要点和机械性能。对那些初次购机、作业经验少的农民重点进行了机械原理、操作规程、作业技术等方面的培训,取得了良好的效果。机具投入使用后,为及时反馈农机具使用情况,我们专门设立了质量投诉受理电话,由专人负责,及时反馈生产中出现的问题。对出现的故障和问题,我们协助机手及时和厂家、销售公司联系,努力做好服务保障工作。

五、严格农机补贴档案管理

对购机者姓名、身份证号码、地址、联系方式、机具型号、购置数量、补贴金额、帐号及购机指标确认书进行核对,核对无误后装入档案,采用一户一档。

六、积极与财政部门配合

农业局积极与财政局密切配合,并邀财政局领导到我局来学习视察农机补贴工作,财政局领导对农机补贴工作给予肯定并提出合理化建议。

七、问题及建议

1、我县农机购置补贴资金仍不足,不能满足购机者的需要,希望国家进一步加大资金投入。

2、建议降低单机购机补贴额,满足购买就能享受补贴,以减轻基层工作压力。

农机年度个人工作总结 篇2

时光如梭,转眼间来到农机站已经XX年了,XX年来,我勤奋踏实地完成了本职工作,也顺利完成了领导交办的各项任务,自身在各方面都有所提高,为农机站的各项工作打下了坚实的基础。在农机站工作的这15年中,我从中学习到了与工作相关的知识,技能与方法,还学习到怎样做人,怎样为人处事,这些比任何东西都要宝贵,将使我终生受益,现将本职工作进行总结与归纳:

一、加强学习,不断提升自身素质

牢记全心全意为人民服务的宗旨,坚持认真学习业务知识,积极参加上级组织安排的学习参观活动,从中可以学到很多东西。努力用正确的理论来指导自己的工作实践,弄清工作方向、工作目标和工作任务,紧跟时代步伐,确保在思想上,行动上和党组织保持高度一致。

二、脚踏实地,做好本职工作

这十几年来,我牢固树立了脚踏实地,勤奋工作的思想,尽职尽责,努力工作。首先是熟悉本职工作,胜任本职工作。不懂的地方就向领导和同事请教学习。其次是认真完成领导交办的各项工作任务。无论什么工作,都要坚持做到耐心、细心,不让领导操心。

在近几年的农机推广工作中,为规范落实农机购置补贴,本着公平、公开、公正的原则,配合农机监理部门认真执行购置补贴政策,扎扎实实做好农业机械化推广工作,切实提高我镇农业机械化水平,为粮食增产,农业增效,农民增收服务,有效地促进了我区农机化事业健康、有序地发展。农业要发展就要实现农业现代化,农业现代化的发展离不开农业机械化的发展。自20xx年国家出台农机购置补贴惠农政策以来,激发了我镇广大农民的购机积极性。购机热情一年比一年高涨。农机拥有量呈逐年上升趋势。在农机监理工作中,能够配合好区监理站完成好机械验收工作。对于农机安全监管,我尽职尽责去完成本职工作,发放宣传资料,通知到位,对有无牌、无证、无上户、非法载客现象进行摸底,并做好全面的安全教育,配合区站对全镇的农机车辆进行一年一度的`检审工作,做到农机事故万无一失。并与各村、站员签订了目标责任书。

在档案管理工作中,进一步完善了农机档案建设的各项工作,建立健全各项规章制度和农用车、驾驶员的台账,档案及统计资料档案。及时上报各项统计材料和农机信息。

三、存在的问题

1、工作上的创新能力还不够强,大部分都是按照套路来办理,不能很好的创新出更新的更有效的工作办法。

2、学习、掌握新政策,新规定还不够,对目前新形势下的工作需求还有差距。

3、工作方法上还有不足,有待改进。这些不足,我将在以后的工作中努力去加强改进提高,争取把自己的工作做到最好。

四、对今后工作上的展望

在未来的工作中,一方面加强自身的学习,不断提高自身素质,另一方面做好自己的工作,认真完成领导交办的各项工作任务,一丝不苟地完成本职工作。

在平时的工作中,注重工作的艺术和方法,善于思考,对自己所做的工作做个系统的记录,并且要有所感悟,有所收益。要深入群众,多与群众交流,与组织多沟通,与同事多交流工作心得与业务知识。

总之,在过去的工作中,通过努力学习和不断摸索,收获还是很大的。我坚信工作只要尽心尽力去做,我一定能做好。我决心在今后的工作中要多提高自身的素质与修养,多学习,才能超越现在的自己,争取更大的进步!

农机年度个人工作总结 篇3

一年的工作已经结束,现就农机站各项工作完成情况做一述职,请评议。

一、基本情况

现有耕地4.7万亩,总人口6496人,农机技术管理人员3人,种植业主要以葡萄、制种玉米、棉花等经济作物为主。今年全镇共完成春播面积2.65万亩,其中机械播种面积2.61万亩,机械播种面积占总播面积的98%,其中机械播种棉花1.21万亩,制种豇豆210亩,辣子828亩,番茄1530亩,饲料玉米993亩以及1.16万亩的制种玉米播种任务,其中棉花高标准节水滴灌示范田2600亩。近年来,随着农民收入的提高和对新型农业机械的需求,全镇农业机械新增较快,截止目前,全镇农机固定资产总值为2352万元,农业机械总动力16305千瓦,拖拉机拥有量为1073台,其中大中型拖拉机143台,小型拖拉机930台,大中型拖拉机配套农具187台架,小型拖拉机配套农具1400台架。

二、加强组织建设和政治理论学习,增强为农服务意识

一年来,我站全体干部职工定期进行专业知识的学习,还严格按照镇党委的安排,认真学习《宪法》、《两个条例》、《道路交通安全法》及《农业机械促进法》、干部进状态、社会主义荣辱观及党的十七大报告等内容,并写心得谈体会,从而提高了干部职工的政治理论水平,充分调动了干部职工的工作积极性,进一步牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨,为搞好本单位的工作打下了良好的基础。截止十月底,我站共完成农机化信息49篇,并撰写了内容详细,有一定价值的调研报告5篇。随着“干部进状态”活动的进一步深入,干部职工在政治立场、理想信念、工作作风、为农服务意识等方面发生了根本性的转变。形成了一个政治上安定团结,业务上互帮互助的良好氛围。农机协会的组建工作正在筹备当中。。

三、加强农机管理,强化服务职能,使全程代办工作更加深入

为将农机管理工作抓出实效,我们着重突出以下几项工作:

1、为确保春耕生产有序进行,我站将冬训工作作为一项重点工作,今年按照镇党委、政府的安排,为方便广大农机手,改变以往集中培训的方式,派遣专人随同镇“科技之冬”宣讲团,巡回各村宣讲农机政策法规,《拖拉机维修保养》、《交通安全法》、《农业机械促进法》、《条例》《农机发展动态》等,分散受训人数达980余人,大中型机手复训率达100%,小四轮机手复训率达90%以上,为农机安全生产打下坚实的基础。

2、以服务为目标,以田管为重点,推进农机田管科学化进程。今年全镇冬修工作突出了一个“早”字,同时加大冬修督查力度。在春耕生产前,我站干部职工认真对全镇25台链式拖拉机进行检查,深入到农机户家中督促冬修,以保证冬修质量,为春耕生产的顺利进行奠定了基础。

截止3月20日,我镇冬修工作已全面完成,共计检修各类机车340台,配套机具678台架,使其达到良好的技术状态,确保了春耕生产的顺利进行。

“抓好示范田、利用现场会、以点带面,全面推进”是我站抓好田间管理和作业质量的有效途径之一。今年在春耕生产中,我站干部职工下村分片包干,深入田间抓生产进度、抓作业质量,抓宽膜高密度植棉技术和高标准作业示范田,以点带面先后召开棉花、制种玉米等各类规模较大的现场会5次,并组织调配各村农机作业技术水平高的拖拉机手,在全镇范围内召开了两次农机作业质量现场会,严把质量关,使今年的农机作业质量有了很大的

提高,高标准、高质量地完成了全镇的播种任务。坚持不懈地抓好各项田管工作。由于今春气温低,阴雨天气较多,并出现霜冻,致使农作物普遍生长缓慢,物别是棉花等作物的生长期,严重受到影响。为弥补这一损失,我们与农技人员紧密配合,从加大田管工作力度入手,以中耕、开沟为重点,积极调配各种大中型中耕机进行中耕,有力促进了各类作物的苗齐苗壮。

四、开展廉政建设及纠风工作,树立单位行业形象

我站干部职工认真学习贯彻在中纪委六次全会上的讲话及《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》把学习《两个条例》的'精神贯穿到实际工作中去,处处以条例来约束自己的行为。今年我站被确定为行业纠风签约单位,我们从抓内部管理,树外部形象入手,健全了组织机构,完善了制度,进行了目标分解,签订了目标责任书,制定了相应的实施方案,聘请了义务监督员,广泛听取各方面的意见和建议,使我们为农服务的意识、服务质量有了很大的提高,得到了广大群众的一致好评。

五、开展扶贫帮困、送温暖活动

今年在扶贫帮困、送温暖活动中,我站干部职工积极向汶川大地震灾区捐款捐物,在所在包扶的村积极协调有关工作,帮助贫困户义务间定苗、拾棉花、剥玉米皮等劳动,职工出资向贫困户捐款捐物350多元,使他们从不认识到熟悉了我们。

六、存在不足和今后的努力方向

1、继续加强内部管理,建立和健全各项规章制度。

2、加强干部职工政治思想教育和专业技术培训教育,不断提高干部职工的政治素质和业务水平。

3、下年度在不断做好常规农业机械扩大和使用的基础上,大力推广新型农业机械,不断更新我镇的农业机械装备。

4、加大农机管理力度,抓好农机田间作业质量。

5、加强农机安全生产,继续严格整治“黑车非驾”,确保人民生命财产安全。

以上是我站的工作报告,希望各位及各位同事多提宝贵意见,并给予评议。

农机年度个人工作总结 篇4

20xx年,我局紧紧围绕全区经济发展和农业重点工程建设,按照“谋发展、求突破、上水平”的工作思路,进一步解放思想、开拓创新、扎实工作,有所作为,各项工作迈上新台阶。

一、主要工作完成情况

(一)农机具购置补贴工作取得新突破

重点抓好四个环节:一是高度重视,提早准备,广泛宣传。班子成员带队分头联系乡镇,宣讲补贴政策。制作补贴专题节目在武清电视台、电台连续播放,使广大农民家喻户晓。二是按照“阳光操作、公正透明、方便群众”的要求,制定《农机购置补贴流程》,进一步方便购机农民,提高工作效率。此《流程》被区纪委收集到《村级公共事务办事流程》中。三是重点加大对农机合作社、农机化示范区以及设施农业示范园区的农机补贴力度。使用补贴资金440万元,占补贴资金总额的30%。四是联合生产厂家加大对购机农民的培训和售后服务工作。集中培训4次,培训机手300余人。组织10个售后服务队,及时解决难题,未出现一例因补贴机具质量问题引起的上访、投诉事件。全区共使用补贴资金1472万元,比去年翻了一番,补贴机具20xx台套,拉动农民投资2900万元,使760户农民受益。农机装备总动力达到107.5万千瓦,同比增长2%;主要粮食作物综合机械化水平达到78%,同比提高5个百分点。玉米机械化收获水平达到30%,同比提高6个百分点,创全市最好水平。

(二)农机化服务体系建设成效显著

在农机合作社建设上,力推上档次、上规模、上水平。一是采取倾斜政策。在“三夏”、“三秋”生产中优先提供作业信息和油料供应。二是加强培训。组织法律法规、业务知识等培训4次,提高了合作社带头人及业务骨干的整体素质。三是强化规范管理,提升服务质量和经济效益。年内农机合作社数量达到11个,其中新建5个。全区农机合作社固定资产总值达1851万元,入社社员550户,作业覆盖率达到15%。农机合作社在农机新技术、新机具示范推广中的骨干带头作用和新农村建设的主力军作用日趋显现。

农机示范区建设稳步推进。在大良镇和陈咀镇建立了两个市级农机化核心示范区。这两个核心示范区已成为全区农机新技术、新机具的实验示范和科技推广基地。

(三)农机监理工作有了新的起色

农机监理坚持管理和服务两条腿走路,使执法队伍的精神状态和工作业绩都有了很大变化。一是制定工作目标及考评奖惩办法,使任务分解到组,责任落实到人。二是深入基层,加强源头管理。到田间地头、农家场院,为农民提供农机检验、上照及审证等服务。与此同时,加强农机安全教育。与乡镇、村街及农机大户签订安全生产协议300份,发放宣传资料20xx份,强化机手的安全生产意识。三是进一步完善与交警联合执法长效机制。积极与交警协调配合,增加路检时间,加大执法力度。在震慑农机违法行为、保障农机安全的同时,也遏制了监理业务指标的滑坡。四是在农机补贴工作中搞好监理服务。在农民购机后及时跟上牌证及安全教育等服务。五是积极开展农机技能培训。通过多方协调与努力,取得了农民素质提高工程的培训资质。举办农机技能培训班16期,培训20xx人,完成三年培训计划的67%。全年开展农机安全执法检查150天次以上,查纠农机安全违法行为325人次,查处无牌证车辆56台次。完成农机总检及上照2946台,驾驶员安全教育2945人次,均超额完成年度任务,同比分别提高6个百分点和4个百分点。

(四)农机新技术新机具示范推广再上新水平

扎实推进了保护性耕作、棉花地表残膜机械化回收、激光平地机械化等技术的示范推广工作。适时组织不同规模、不同类型的现场会6次,地头讲座3次,培训600余人次,发放技术宣传资料20xx余份,在电视台宣传报道3次。建成技术示范区6个、培育科技示范户84户,推广机具366台(套),累计实施保护性耕作面积38万亩,实施棉花地表残膜机械化回收示范推广面积5400亩,实施激光平地机械化技术示范推广面积1万亩,节本增效500余万元。

(五)重要农时农机化再显神威

今年“三夏”、“三秋”农业生产与往年比有三大特点:一是大型、高配置机具投入多。共投入机具12200台,其中大型、高配置农机具占总数的60%以上。二是作业进度快。仅5天时间就机收小麦50万亩,占应收面积的84%;玉米机收也达到30%,创历史新高。三是作业市场秩序良好。通过引导跨区作业经纪人和各类农机服务组织规范经营,指导农机专业合作社实行订单作业,有效维护了农业生产秩序。

(六)稳定工作呈现良好态势

进一步强化落实领导干部包站责任制度、基层单位职工代表大会和民主理财等制度,将稳定工作纳入局党委及基层单位工作的`重要位置。早摸排、早发现、早解决,并注重人性化的解决理念。在及时解决资产上缴单位遗留问题的同时,积极帮助现有经营单位和职工解决难点和焦点问题,有效化解矛盾,消除了不稳定因素。全年未出现较大信访及集体上访事件,是近几年来最平稳的一年,为农机化发展营造了良好的工作环境。

(七)信息和宣传报道工作实现质和量的双飞跃

精心制定《农机局信息工作管理暂行办法》,全面规定信息工作的人员、任务、程序及时限等内容,有效推进了信息工作上水平。全年上报信息及宣传稿件69篇,采用28篇,采用率达40%,为农机化发展营造了良好的舆论氛围。

二、存在问题及今后努力方向

20xx年的农机化工作与自己比有了很大起色,但与全区重点工作要求及农机化发展需要还有一定距离。一是农业生产机械化发展不平衡。除小麦生产已基本实现机械化外,玉米机收和经济作物生产机械化发展相对滞后,仍然是制约我区整体农机化水平提高的瓶颈问题。二是农机化服务组织整体实力不强,不能适应农机服务产业化发展的要求。三是农机推广队伍力量匮乏。今后要针对问题,深入研究,采取切实有效措施,努力加以改进,使农机化工作迈上新台阶。

农机年度个人工作总结 篇5

一、主要收获:

1、xx镇农机总量已到达1万多千瓦,其中收割机增加了4台,小型拖拉机增加1台,其它拖拉机已增加41台(包括10到15匹和微耕机)。

2、机械作业服务队6个,春、夏、秋三季投入各类农田作业机械370台、套,机耕面积550公顷,机电浇灌面积320公顷,机收面积500公顷,农副产品作业量3960吨,农业运输作业量4780000吨、千米。为农田基本建设和抗御自然灾难排渍。运输土石方93、68万立方米,农机利用率和作业水平不断进步。

3、安全监理、围绕农机安全生产积极展开年检审工作,全年检验拖拉机10台,审验驾驶员10人、挂牌41台(手扶拖拉机国家补贴的)核发驾驶证(操纵证联合收割机)1人,在展开安全生产和大检查活动中,坚持教育为主、处罚为辅的方针。增加机手安全意思,增进牌证管理与年检审工作的展开。颇受广大机手的好评,实现全年无重大事故发生。

4、农机培训上积极宣传驾驶员牌证的管理。

5、市场管理:为了加强农机高场管理,加强执法力度严历打击假冒伪劣商品,净化农机配件市场有效遏制擅自拼装改装车。

6、积极响应国家的农机直补政策,大力宣传做到众所周知,从而减轻了农机户的部份负担。7、配合派出所、安办、公路站等部分加强道路安全检查工作。

二、做法体会:

一年来,本站在农机工作中为争取农业丰收,增加农民收入发挥了重要作用主要体现在以下几个方面:

1、思路清楚,目标明确。年初我站与市农机总站签订为目标责任书,召开全镇农机工作会议拟定我镇20xx年工作目标,做到早安排、早部署。

2、重视农机教育,积极宣传有关农机条例、法规、政策。

3、严格执法、保证农机安全生产。

4、增进服务,质量严格把关:(1)是积极做好春耕备耕和双抢前的预备工作。(2)是组织农机修理工进行巡回检验,进一步减轻了农民劳动强度,增加了农民收入。

另,我站下大力度宣传农机安全生产。前后在邵武农机化服务网、邵武报等地方发表文章。从而增进我镇农机化的发展。

三、存在题目:

我镇农机化工作固然取得一定成绩,但面临新情势下存在很多薄弱环节和不相适应的地方,主要表现在:

1、在思想上和理论上对农机化的'作用地位和发展趋势熟悉有所偏差。

2、服务体系基础薄弱,工作条件差设施简陋。

3、经费短缺,基层农机管理职员办公经费难以保证,农机拆法力度不够,主要是机手负担太重和有关部分收费多作业本钱加大,影响机手的收入构成无牌无证逾期检审现象增多。

总之,本站在新的一年将捉住机遇正确应用成功的经验和有益的条件,充分调动和发挥各方面的积极性和创造力努力化解不利因素,切实解决好前进中碰到的题目和困难,以逾越式的速度加快农机化发展。为我镇农机化事业做出更大的贡献。

农机年度个人工作总结 篇6

今年以来,市农机局认真贯彻市委、市政府决策部署,按照“十个倍加”的工作要求,深入开展“三严三实”专题教育活动,严格落实党风廉政建设主体责任,为全市现代农业发展提供了有力的装备支撑。现将有关情况报告如下:

一、加强思想政治建设,贯彻上级决策部署坚决有力

(一)讲政治,坚定方向立场。局党组始终坚持党的领导,认真传达贯彻市委、市政府有关会议和文件精神,集体研究贯彻落实措施,自觉维护上级的权威性和严肃性,在思想上、政治上和行动上始终同上级党委保持高度一致。在“三严三实”专题教育活动中,班子成员带头学习,认真准备讲好党课,查摆不严不实的问题,制定整改措施,严格落实中央八项规定、纠正“四风”,提高了学习教育实效。

(二)讲大局,统筹谋划工作。在研究工作部署任务时,都将农机工作放到全市大局来思考,站在全市的高度研究农机工作。比如,在落实农机购置补贴政策中,结合我市实际,不单纯考虑粮食生产,而且考虑到林果、花生和畜牧、水产等养殖机械的发展,尽量满足广大群众的需求。

(三)讲民主,团结合作共事。项目资金分配、干部调整、大项开支等“三重一大”事项,均按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的要求,集体研究决定,不搞“一言堂”,增强了党组织的凝聚力、战斗力。班子成员之间经常谈心交流,相互信任、相互理解、相互包容、相互支持,营造了系统内积极向上的浓厚氛围。

二、加强班子能力建设,不断提高科学领导和决策水平

(一)深入基层调研,不断提高决策能力。班子成员每年都带队深入基层、农机合作社、农户开展专题调研,先后完成了果业机械化生产状况、农机专业合作社发展、落实农机购置补贴政策、农机安全生产监管、农机产品质量调查等8项调查研究。在此基础上,局党组研究提出了我市农机化发展重点从粮食作物向苹果、葡萄等果业作物转移,兼顾花生联合收获等经济作物机械化的工作思路,制定了果业机械化生产发展规划。针对农机安全生产工作中存在的问题,向各县市区下达了《农机安全生产隐患整改通知书》,逐项督导检查落实。一系列决策、措施的实施,加快了我市农机化的发展进程。

(二)依法依规行政,努力解决发展中遇到的困难和问题。对照法律法规、部门职责、权力清单,编制《责任清单》,并予以公示。加强直属单位的管理监督,制定了《管理办法》,印发了《党组织书记抓党建工作责任清单》,要求各直属单位研究“三重一大”事项的重要会议、重大活动,提前报告,局党组派人参加。对群众反映问题较多的单位,班子成员及相关科室负责人多次谈心交流和集体约谈。严格落实安全生产责任制,根据形势发展,将安全生产工作重点转移到农机无牌无证脱检、违法载人、非法改装、农机维修网点、合作社安全条件不达标四类重点问题隐患整治上来。组织开展安全隐患集中排查、安全大检查、“打非治违”等专项整治活动,全面排查安全隐患,建立隐患整改台账,重大隐患实行挂牌督办,全力以赴抓好农机安全生产。今年以来,全市查纠违法载人216起、非法改装拖拉机165台,检查维修网点、合作社443家,发现隐患212处,下达整改指令书153份,整改完成145处。全市未发生较大以上农机事故。

(三)严格工作程序,按规定选拔任用干部。按照《党政领导干部选拔任用工作条例》要求,严格执行方案预批、民主推荐、考察预告、任前公示等程序,严格落实研究干部任免事项时主要负责人末位发言制度,完善了选人用人机制。今年内,按规定程序办理领导干部的推荐、选聘工作,均没有接到信访问题。由于选人用人机制公开、公平、公正,调动了广大干部职工工作积极性,机关上下风正气顺,工作规范高效。

三、扑下身子真抓实干,农机化转型升级成效显著

(一)积极争取政策,为农机化发展创造良好的政策环境。近年来,随着中央对三农政策的扶持力度不断加大,局党组抓住机遇,乘势而上,班子成员带队积极向上级业务部门争取农机化发展政策。20xx年,全市共争取并落实农机购置补贴资金9010万元,带动农民投资2亿多元,补贴各类农机具3.1万台(套),受益农户和农机服务组织2.6万个。全年争取并落实各级农机创新示范项目9个,资金140万元;招远豪丰等3家合作社获得省级规模化推进项目以奖代补资金30万元;栖霞等3县市区获得基层推广体系建设项目60万元。

(二)开展创新示范,加快农机新技术新机具的.推广应用。20xx年,我市以苹果、葡萄生产机械化为重点,兼顾花生联合收获等经济作物机械化,加大农机购置补贴政策倾斜力度,依托各级农机化创新示范项目,突出解决葡萄打药、剪枝、施肥等机械化作业难题,加快机械的研制、引进和示范、推广,带动农民购买使用新型机具,有效提高了我市果业和经济作物机械化水平。年内,全市用于苹果、葡萄等果业机械化方面的专项资金达600多万元,建设苹果、葡萄等果业示范区20个,组织开展农机具现场演示会12场(次),推广各类果业机械1万多台。通过示范区辐射带动,促进了苹果、葡萄、花生等一批新型机具的推广应用,调动了农民购机用机积极性,全市果业机械化水平显著提高。今年8月中旬,全省林果生产机械化现场会在我市成功召开,与会领导给予高度评价。预计到今年底,全市农机总动力达到980万千瓦,拖拉机保有量28万台,联合收获机保有量9400台,农作物耕种收综合机械化水平达到85.2%。

(三)狠抓工作推进,农机社会化服务水平不断提升。我们将指导、服务和扶持相结合,把培植壮大各类农机服务组织作为加快新农村建设、推动农机化加快发展的重要手段。20xx年以来,全市新发展农机合作社40家,总量达到400家,拥有各类机械9300余台(套),年服务面积307.6万亩,农机服务总收入1.59亿元。龙口庭之等4家合作社被评为省级农机合作社示范社,蓬莱蔚阳等2家合作社被确定为省级职业农民实训基地,103家合作社列入当地政府扶持目录,优先享受重点扶持。全市年作业服务面积超1万亩的农机合作社达100多家,土地规模经营超过1千亩的有15家。今年,全市小麦机收、玉米机播时间在10天内基本完成,比5年前缩短一半以上,抵御自然灾害能力不断增强,为全市粮食增产增收做出了重要贡献。

四、增强责任意识,推进农机化产业发展保障有力

(一)认真落实农机购置补贴政策。为了把党的惠农政策落到实处,我们严格按照各级对补贴政策的有关要求,突出补贴重点,规范操作程序,抓好“购机者身份、人机合影、发票、机具资料”四落实,会同财政部门分组实地督导检查,市纪委派驻纪检组全程参与,加强警示教育,时刻绷紧廉洁勤政这根“弦”,确保惠农政策落实不走样。邀请市农商银行业务人员对农机补贴业务骨干进行专题培训,使补贴资金结算少走弯路,加快了资金结算进度。11月底,农机补贴资金全部发放到购机户。同时,根据我市农民需求和种植特点,将植保无人飞机、pc阳光板和保温被等纳入市级资金补贴范围,丰富了补贴内容,满足了群众需求,增加了农民收益。

(二)加强关键农时季节农机作业指导服务。三夏、三秋等重要农时季节,按照工作方案和应急预案,提前做好机具检修和零配件供应,组织技术服务队深入一线,开展巡回服务,重点抓好保护性耕作、深松整地和经济作物机械化技术培训,积极推行玉米联合收获、秸秆还田、土地深松、小麦免耕播种“一条龙”作业。制定《20xx年深松补贴实施方案》,莱州、莱阳、牟平三市区完成16万亩土地深松整地补贴试点任务。通过“农机通”服务平台和手机短信等向机手发布作业进度、作业价格、天气变化等信息,引导作业机械有序流动。配合中石化分公司,启动农机优惠加油卡行动,开辟农机加油绿色通道。发放农机跨区免费通行证1千个,15个跨区作业服务队被评为“明星跨区作业队”。三夏期间,邀请农业、统计专家在全市10余个示范点进行保护性耕作测产对比,亩可实现增收节支150元以上。

(三)搞好农机从业人员教育培训。举办全市农机专业合作社理事长培训班,邀请青岛农大合作社学院院长李中华教授和山东省农业专家顾问团农机分团团长董佑福研究员专题辅导。围绕粮食烘干技术、经济作物机械化生产技术、植保机械及农机操作维修保养等内容,组织开展全市农机化教学观摩竞赛活动,招远选手王鹏代表市在全省教学竞赛中荣获二等奖,市局获得优秀组织奖。组织实施农机手实用技术培训项目,莱州、招远、莱阳农机化学校共获得项目资金18万元,培训农机手600人次。充分利用农机化学校、推广机构、经销企业和农机合作社等资源,开展农机作业能手培训行动,对农机手进行实用技术、操作技能和农机农艺融合技术培训,全年共培训各类人员3万人次。

五、落实主体责任,党风廉政建设各项要求落到实处

(一)强化理论武装。把廉政教育作为党员干部思想政治建设的重要内容,坚持每周五集体学习日制度,集中传达上级党委有关会议、文件精神,统一思想,提高认识。局党组成员每年讲授党风廉政建设专题教育课,对全体党员干部提出廉洁勤政具体要求。结合省内外发生的农机购置补贴违法违纪案例,多次进行警示教育,使每位同志在诱惑面前保持清醒头脑,珍惜政治生命。

(二)完善制度建设。按照市委、市政府和市纪委部署,扎实履行党风廉政建设主体责任,年初召开全系统党风廉政建设及反腐败工作会议,分析形势,部署任务,逐级签订《党风廉政建设责任书》。先后制定了《关于落实党风廉政建设主体责任的实施办法》、《党风廉政建设主体责任清单》和《党风廉政建设责任制落实情况考核办法》,明确了领导班子、班子主要负责人及其他成员的责任,完善了工作措施,建立了责任追究机制。与各县市区农机部门主要负责人签订《农机购置补贴廉政责任书》,并将农机购置补贴党风廉政建设纳入农机化工作目标考核内容。机关、各单位结合各岗位特点,梳理、分析、确定廉政风险等级,制定防控措施。班子成员严格身边工作人员和家属子女的管理,给身边人常敲警钟,传达正面和反面案例,尽到了领导干部应有的责任。

(三)主动接受监督。凡属“三重一大”事项和重要活动,均提前以《重要会议(活动)报告单》形式向市委派驻纪检组报告,邀请纪检组领导与会指导,需酝酿、沟通的重要事项,提前交换意见。今年以来,我局共邀请派驻纪检组参加会议、重要活动18次,报送相关文件材料26份。

六、存在的主要问题

一是对直属单位管理监督不严。对直属单位工作指导不全面,业务工作指导多,监督管理抓得少,有时存在不想管、不愿管的思想,把不出事作为工作的底线,重面子、重感情,不愿批评、不愿较真。二是抓落实缺乏一抓到底的勇气。把发文、开会当作抓落实的现象时有发生,靠打电话、要材料、查报表了解工作进展,对基层情况若明若暗,与“抓铁有痕,踏石留印”要求存在差距。三是缺乏开拓创新精神。从目标定位看,满足于完成上级规定的任务,没有站在全国、全省的大格局中找位置、定坐标,而是自我感觉良好,总觉得发展比过去快、比其它地方强,对自己的问题看不见、对别人的成绩看不上。工作上按部就班,安于现状。开拓创新的精神与当前农机化快速发展的形势、群众的期盼还有差距。

20xx年,我们将进一步加强思想政治建设,努力提高领导班子各项能力建设,认真落实党风廉政建设各项规定,团结带领系统内全体干部职工,勇于创新,扎实工作,加快推进全市农机化转型升级,推动全市农机事业再上新台阶。

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