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七年级下期班主任工作总结 篇1
一晃期末又到了,回想当班主任的半年时光,半途接班,故事真是丰富多彩!我担任学校初一(5)班的班主任,谁都知道班主任工作千丝万缕、繁琐罗嗦。我班是一个由50名学生组成的集体,其中住校生30名左右。我已经和他们朝夕相处了一个学期,本着诚心诚意对每位学生负责的态度,较圆满地完成了这一学期的班主任教育教学工作。
一、思想工作是各项工作的根本
我始终记得同事和我说过的那句话:对学生,必须攻心为上!何况我是半途接班,学生对“亲娘”有着深厚的感情,我这个“后妈”应该如何尽快取得学生的认同呢?攻心为上!
一日之计在于晨,虽然不是语文英语科目的老师,但我总是在每天早读前的预备铃响前到达班级,看着前一天的值日班长向同学们汇报工作,我与学生分享新一天的朝气,然后全班开始进行晨诵。记得在同事的博客中看到一句话:一件事情坚持21天,便会成为一种习惯。每当我不想起床的时候,就会有强烈的罪恶感,学生似乎也习惯了我的每天准时报到,有天回原学校办事,没到班上,中午就接到学生的电话:老师,你怎么了,怎么一早上都没有到班上,看不见你很不习惯,总觉得缺什么……我嘴上固执的说:不过是一早上嘛,至于嘛,又不是小孩,天天要人跟着。可心里却是很温暖的感觉,挂上电话,嘴角不自觉地笑开了。
与学生的平等交流,更多的是体现在文字上。生活中的我们可能大都时候都很难放下架子,但是在学生写“每周回顾”的本子上,那成为我们思想交流的阵地。最初只是很简单的想让学生回顾下一周的得与失,但慢慢的,发现学生的字数越来越多了,交流也越来越多,而且每次交“每周回顾”时学生都特别积极。在“每周回顾”里,我总是站在和学生平等的角度,象大姐姐那样去感染他们、感化他们,分享他们的开心与失落。一女生在“每周回顾”上写着:youhaveacharmingsmile!Iloveyou!只要你付出真心,就会得到回报,可能是一份理解,可能是一个会心的微笑,更可能是向上的动力。
二、认真落实学校各项活动,在活动中增进班级凝聚力
有参与,才有收获。学校活动是促进班级同学团结的很好载体,因此在配合学校举办的各种活动时,尽可能的让全体同学打成一片,拧成一股绳,为了班级荣誉而战。比如,迎接“绿色班级”的评选,全班大部分的同学都为之出谋献策,积极劳动;每周的五项评比,在迎接评比的那些时刻;英语歌唱中为同学的加油;英语话剧中同学们利用课余时间,反复的练习;还有期中期末考试,为了班级的荣誉而奋战!在这些活动中,我们班同学都认真的对待,只为了后面墙壁上不断增多的奖状,为了每周的流动红旗,因为那是班级的荣誉感,因五班而荣,每个人都从参与中收获,都想成为班级离不开的一份子!
三、认真组织教学,和任课教师及时沟通
今天在“班团日志”里,看到了不经意的一句话:今天的历史课真精彩!历史课是我们班最活跃,最喜欢上的课堂了!虽然只是学生不经意的一句感叹,却温暖了我的心。毕竟,能够在教学上得到同学们的认可,是最大的安慰了。记得王副书记说过:要做学生的良师益友,什么叫良师益友,就是只能先是一个好的老师,你才能走进学生,当他的朋友。是呀,学生都喜欢良师益友,只有教学力得到学生的承认,他才能从心底里尊重你,也才有了做朋友的基础,若对于学生像对朋友一样好,而教学力得不到承认,那么是该反思的!所以,一直希望自己能做一个良师益友。
我们班是比较活跃的班级,同学很多时候在课堂上的热烈参与会让部分老师无法控制!为了改变这种现状,一方面我从学生着手,另一方面就是及时和科任教师沟通,引导学生上课参与课堂的方式,反过来激发科任教师的教学动力。这样互相促进,在本学期期末阶段班级学习氛围浓,许多同学互相督促,提醒,在期末考试中有些同学的成绩明显提高,各科不达A的人数有所降低。
四、规范管理,制度严明
无规矩不成方圆。班级工作细小而繁多,对于学生日常行为的规范是班级管理的很重要一部分。为了调动学生的积极性,本学期班级开始实行思品分制度。由值日班长负责,根据学生每天的表现适当的加分扣分,评出每周一星,并进行奖励和表扬。记得很多学生在“每周回顾”里写道:老师,我想要你手上的糖果,我想当每周一星!然后在本子上画了好多糖果。我笑了,我知道了,奖励不是目的,它只是一种手段,而效果真的达到了。而对学生来讲,我想,他们最想得到的并不是糖果,而是在每周放假前,能在全班面前受奖,照片能上墙!而如果同学们都能有这种追求进步和荣誉的想法,那么班级的班风就肯定可以更积极向上!
五、需要改进的地方
永不止步!是安踏的广告语,用在教学工作中也是如此!尽管班级在一学期中取得了一些成绩,但不可否认,需要改进的地方还有很多。
在下学期的工作中,我想有几个方面还是必须要坚持的:
一、爱的教育!坚持对学生的爱的教育,攻心为上的思想工作!
二、抓好班级活动这个载体。通过形式多样的班级活动,加强学生的集体荣誉感,让同学多参与,那么一定也会多收获!
三、完善班级管理制度。虽然思品分的推广取得一些成效,但也还存在这一些不足,在下学期时应进行完善,促进班级工作更好的运作!
四、班干部的培养。班干部的培养在这学期做得不是很好,因此很多活动显得执行力度不够,因此下学期对班干部的培养应该更具规划性。
路漫漫其修远兮,吾将上下而求索!
七年级下期班主任工作总结 篇2
光阴似箭,岁月如梭,一个学期很快就结束了,在各位领导和老师们的关心和帮助下,顺利走过了一学期。相对于上学期来说,学生对学校的环境和规章制度更为熟悉,对老师也基本了解,学生的个性特征、优点缺点也更突出,与此同时,一些学生已经进入“叛逆”时期,老师管理起来也更有难度了。而初一年级下学期恰恰是初中阶段的关键时期,班主任如果不下苦功带好,就会留下不少后遗症,给学生的成长带来不良影响,给今后的教育工作带来很大的麻烦。因此,为了树立良好的班风、学风,我主要是从以下几方面入手:
一.继续抓好学生的日常行为习惯养成教育,发现问题及时解决。
初一下期,学生们熟悉了新的环境、基本适应了初中生活、建立了新的人际关系,生活走上了正轨。但也有的同学对《中学生日常行为规范》、《中学生守则》还不够深入的理解和实施,因此,这学期第一学月,我们班便再次加强了《守则》和《规范》的学习与贯彻,严打不守纪律、乱吃零食、不按时完成作业、课堂上乱接嘴等行为。为此,我们顺应学校搞了《看清毒品的危害》主题班会,对同学们进行了深刻的教育,收到了一定的效果。让学生在反省中受教育,得真知,约束自己,培养自己良好的行为习惯。通过中午的思品教育,让学生进一步认识到纪律的重要性,从而强化班风,进化学风。
二.开展丰富多彩的活动,活跃学生课余生活。
针对学生思想状况,及时地发现存在的问题,同学生进行谈心,而及时解决问题。同时,积极参加学校各种文体活动。例如“五四”青年节发展一部分表现突出的学生入团;开学评优选先(“综合优生”、“优秀学生干部”、“优秀团干”、“三好学生”的表彰);纪念抗战胜利七十周年等等一系列的活动,丰富学生的课余生活,尽可能的弘扬正气、孕育爱心,培养能力。
三.想方设法培养学生的学习兴趣,掌握科学的学习方法,提高学习成绩。
开学便要求学生制定一学期的计划目标;每学月制定目标和挑战对象;半期考试结束后进行总结并个别谈话。适时的抓住学生学习中存在的问题,或总结表彰;或找部分学生谈心;或交给学生好的学习方法;在课堂提问、听写、单元测试等学习活动以及其他类型活动、竞赛中将学生的表现通过加操行分的形式具体化,激发了他们的学习兴趣。与此同时,增强了学生的个人竞争,也锻炼了学生的能力。
四.积极会同各学科教师探讨教育学生的方法,用大家的智慧解决问题。
本学期利用课余时间同其他任课教师经常讨论班级管理问题、班级存在的问题以及用怎样的方式教育管理学生,积极的向各位教师学习先进的班级管理、学生教育的经验,
取得了较好的效果。及时的发现不良苗头,及时的纠正,让有不良表现的学生写出书面说明,给学生一个改过自省的机会,以此在班级中消灭不良行为习惯。同时,积极同家长联系,及时了解、掌握学生情况,共同管理教育学生。
五、有效利用好主题班会课
这个学期,我根据学校学生处和级组的安排,以“孝”为主题召开班会。整个学期,我们以“百善孝为先”为主题,分别以“孝的.意义”——“感恩父母”——“怎样做到孝”为主题召开系列班会,让学生自己搜集资料,让同学们交流自己的事例,谈自己的体会和理解,让学生更多地体会父母的养育之苦,也正好可以让学生改改自己的“叛逆”。
六、加强安全工作
安全工作常抓不懈,安全责任重于泰山。我们学校一直执行的“安全无缝化”管理。利用每天的中午思品课和放学时间集中向学生进行安全教育。先后数次进行了交通安全、饮用水安全、季节性流行病防治、防溺水等安全常识教育,集中进行了禁毒安全教育主题班会。进行了青春期教育一次。加强了管制刀具的收缴工作,坚决制止学生手机进学校。
七、存在问题及困惑
学生主动帮助班集体的思想欠缺;偶尔卫生保持差,打扫不及时;有个别学生不思学习,混日子。下学期应针对不足,想方设法更好的搞好班级管理,形成更为良好的班风和更浓厚的学风。
总之,班主任的班级工作是琐碎的、繁杂的,我们要用心去观察,用心去交流,用心去教育和感化学生,对学生动之以情,晓之以理,鼓励他们,增强他们的自信心和自尊心。我对学生很严,但不是无限严,我觉得教育学生抓住学生的心是很重要的。今后,我还会继续努力,争取对学生多一点耐心、多一些关爱,与家长多一些交流,把我们的学生教得更优秀。
七年级下期班主任工作总结 篇3
学生刚进入初中,什么都新鲜感。刚当中学生,还有自豪感,那些小男孩的胸膛挺着顶高。这一年龄阶段的学生,保留小学生的一部分特征,对老师很尊敬,不敢胡来,所以,初一上学期期中考试之前,即便班主任不怎么管,班上一般来说比较太平。期中考试之后,一切都熟悉了,学生心中,会产生“不就这么回事嘛”的思想,调皮的学生,就想试一下,出出风头,班上的不良现象,这个时候出现了苗头。班主任,此时务必注意,把不良的苗头,扼杀在萌芽状态。
到了初一下学期,学生对学校的情况完全熟悉了,从高年级同学那里打听到老师的绰号,常常在校外偷偷着叫一声。寻求刺激。学生处在一个转折关头,变好或者变坏。班主任务必充分注意,把学生往好的方向引导。
一、预备周的工作
当你接手一个新初一的班级,找到你的班所在的教室,在预备周里的第一件事,就是率领学生对教室进行大扫除。经过一个暑假,教室里已经是灰蒙蒙的了。你应该将学生分成两批,一批是男生,一批是女生,分两次大扫除,一次是做不干净的。不要让他们一起来,一起来人太多,窝工。二是人太多不便于你观察他们。你一定要和学生一起大扫除,一边指挥,一边观察各个学生的劳动态度,物钯班干部。布置一个学习环境,营造一种学习气氛,对于班级的管理,十分重要。
二、座位的调动
接下来是安排学生坐进教室。一开始,师生之间都不了解,只能按高矮次序,适应照顾视力不好学生,让他们各就各位。
我的'经验认为,调整座位是一件技术性很强的工作。我注意到,在每次班干部上大规模调动座位之后,班上的纪律总要好几天。所以我就在调动座位上打主意了。
学生在教师眼里,一般分为自我约束能力强和自我的约束能力差两类。那些行为习惯差,学习成绩差后进生,往往被有的班主任赶到教室后面的角落里去了。从我的经历来看,那是万万做不得的。班主任如果办图一时之痛快,对自己却是怡害无穷。那些后进生认为自己被班文凭看不起,会想许多花招与班主任对着干,“磨死”班主任。应该把他们安排跟好学生坐,一年之后他们不思改悔,你鼾他们也有了充分的理由。
座位调动的基本原则:好带差,自我约束能力强的与自我约束能力差的同座,性别的考虑是次要的事。对特别调皮的学生,前后左右都要安排班干部。调动座位之前,先征求科任老师的意见,同时尊重学生的合理要求,但尊重不等于是迁就,要反复教育学生以全班的纪律为重。对好学生要作解释,听从班主任安排,并作为加入团组织考验。对后进生,要他们订保证书,保证不影响好学生学习,保证向好学生学习,保证书中要订有如果做不到就怎么怎么威胁性条款以约束后进生。然后,把学生姓名逐个写在小纸片上,在桌子上摆过来,调过去,最后订下调整座位的方案。
新座次坐了一段时间之后,新的矛盾和磨擦出现了,班上的纪律出现了“回生”的现象。还是采取上面所提到的原则,在探索中调整,确立新的好差生搭配坐法。整个初一年级,座位小调动不算,全班整体大调动要有五到六次。座位每调动一次,纪律就好几天,慢慢地班上的纪律就调整好了。到了初二,还要大调整,一直到同桌的相处很好,都在学生,不再困扰课堂纪律,不再给班主任添麻烦为止。到初二下学期,学生的座位就要慢慢固定下来,一直维持到初三。
在带班的各种方法中,调座位不失为一种有效的方法。班主任要带出一个好班,这个方法很主要,而且很简单,谁都会用。
七年级下期班主任工作总结 篇4
光阴似箭,岁月如梭,一个学期很快就结束了,在各位领导和老师们的关心和帮助下,顺利走过了一学期。相对于上学期来说,学生对学校的环境和规章制度更为熟悉,对老师也基本了解,学生的个性特征、优点缺点也更突出,与此同时,一些学生已经进入“叛逆”时期,老师管理起来也更有难度了。而初一年级下学期恰恰是初中阶段的关键时期,班主任如果不下苦功带好,就会留下不少后遗症,给学生的成长带来不良影响,给今后的教育工作带来很大的麻烦。因此,为了树立良好的班风、学风,我主要是从以下几方面入手:
一.继续抓好学生的日常行为习惯养成教育,发现问题及时解决。
初一下期,学生们熟悉了新的环境、基本适应了初中生活、建立了新的人际关系,生活走上了正轨。但也有的同学对《中学生日常行为规范》、《中学生守则》还不够深入的理解和实施,因此,这学期第一学月,我们班便再次加强了《守则》和《规范》的学习与贯彻,严打不守纪律、乱吃零食、不按时完成作业、课堂上乱接嘴等行为。为此,我们顺应学校搞了《看清毒品的危害》主题班会,对同学们进行了深刻的教育,收到了一定的效果。让学生在反省中受教育,得真知,约束自己,培养自己良好的行为习惯。通过中午的思品教育,让学生进一步认识到纪律的重要性,从而强化班风,进化学风。
二.开展丰富多彩的活动,活跃学生课余生活。
针对学生思想状况,及时地发现存在的问题,同学生进行谈心,而及时解决问题。同时,积极参加学校各种文体活动。例如“五四”青年节发展一部分表现突出的学生入团;开学评优选先(“综合优生”、“优秀学生干部”、“优秀团干”、“三好学生”的表彰);纪念抗战胜利七十周年等等一系列的活动,丰富学生的课余生活,尽可能的弘扬正气、孕育爱心,培养能力。
三.想方设法培养学生的学习兴趣,掌握科学的学习方法,提高学习成绩。
开学便要求学生制定一学期的计划目标;每学月制定目标和挑战对象;半期考试结束后进行总结并个别谈话。适时的抓住学生学习中存在的问题,或总结表彰;或找部分学生谈心;或交给学生好的学习方法;在课堂提问、听写、单元测试等学习活动以及其他类型活动、竞赛中将学生的表现通过加操行分的形式具体化,激发了他们的学习兴趣。与此同时,增强了学生的个人竞争,也锻炼了学生的能力。
四.积极会同各学科教师探讨教育学生的方法,用大家的智慧解决问题。
本学期利用课余时间同其他任课教师经常讨论班级管理问题、班级存在的'问题以及用怎样的方式教育管理学生,积极的向各位教师学习先进的班级管理、学生教育的经验,
取得了较好的效果。及时的发现不良苗头,及时的纠正,让有不良表现的学生写出书面说明,给学生一个改过自省的机会,以此在班级中消灭不良行为习惯。同时,积极同家长联系,及时了解、掌握学生情况,共同管理教育学生。
五、有效利用好主题班会课
这个学期,我根据学校学生处和级组的安排,以“孝”为主题召开班会。整个学期,我们以“百善孝为先”为主题,分别以“孝的意义”——“感恩父母”——“怎样做到孝”为主题召开系列班会,让学生自己搜集资料,让同学们交流自己的事例,谈自己的体会和理解,让学生更多地体会父母的养育之苦,也正好可以让学生改改自己的“叛逆”。
六、加强安全工作
安全工作常抓不懈,安全责任重于泰山。我们学校一直执行的“安全无缝化”管理。利用每天的中午思品课和放学时间集中向学生进行安全教育。先后数次进行了交通安全、饮用水安全、季节性流行病防治、防溺水等安全常识教育,集中进行了禁毒安全教育主题班会。进行了青春期教育一次。加强了管制刀具的收缴工作,坚决制止学生手机进学校。
七、存在问题及困惑
学生主动帮助班集体的思想欠缺;偶尔卫生保持差,打扫不及时;有个别学生不思学习,混日子。下学期应针对不足,想方设法更好的搞好班级管理,形成更为良好的班风和更浓厚的学风。
总之,班主任的班级工作是琐碎的、繁杂的,我们要用心去观察,用心去交流,用心去教育和感化学生,对学生动之以情,晓之以理,鼓励他们,增强他们的自信心和自尊心。我对学生很严,但不是无限严,我觉得教育学生抓住学生的心是很重要的。今后,我还会继续努力,争取对学生多一点耐心、多一些关爱,与家长多一些交流,把我们的学生教得更优秀。
七年级下期班主任工作总结 篇5
本学期,我继续担任七(8)班的班主任。本学期班级工作的重点是培养学生良好的学习习惯,各项学校评比中争优创先,培养学生的集体荣誉感等等。为了实现教育管理目标,我具体做了如下几方面的工作:
一、文明班规,统一落实
以前也制定过班纪文明公约,但在安全方面缺乏一个具体的约定,针对这种情况,我在制定班纪文明公约的同时,也制定了安全文明公约。制定以后,在班上宣读,宣讲,使每一个同学都有一个具体的认识,而不是以前的模糊不清。宣讲完成之后,再在班上张贴出来,时时给同学们一个警醒。事实证明,这一方法是切实可行的,我班这个学期在文明行为规范,学生人生安全的扣分方面,比以前有了大幅度的减少。
二、思想品德教育方面:
教育学生树立正确的人生观、世界观。指导学生正确辨别是非,自觉抵制各种不良思想的影响,通过班会课的讨论、发言使学生自己懂得哪些言行是学生应该有的,哪些言行是学生不该有的,从而自觉地端正自己的'言行。同时,通过个别谈话等途径了解学生的思想动态,及时地采取相应的教育措施,对学生进行及时必要思想教育,及时修正学生中出现的各种不良倾向,取得了可喜的效果,形成了一种学生有困难找老师,有问题找老师,有心事找老师的局面,学生很大限度上把班主任当作自己的良师益友,很大程度上信任自己的老师。把老师当作自己的倾诉对象。这样一来,班级工作就非常容易开展。减少了很多不必要的麻烦和阻力,增强了班级的凝聚力,学生自觉地团结在班主任的周围,自觉搞好各项工作,取得了良好的班级管理效果。
三、提高学生成绩方面:
发现问题,及时找学生谈话,给需要帮助的学生及时的辅导与关心,尽量把问题处理好。指导学生学习方法,提高学习效率。根据学生的各自不同情况,对他们分别给予单独的辅导和监督与督促,帮他们走过学习的困难时期。坚持开展学生的思想教育针对想的问题比较多,瞻前顾后的学生,引导其做好眼前的工作,安心地投入紧张有序的复习;对思想包袱重的学生,鼓励他看到自己好的一面,坚定信念取得更好的成绩。
四。值日责任到人,多鼓励,表扬
以前的值日工作存在着很多缺陷,经常出现有同学不扫地的现象,罚也起不到较好的作用。本学期我进行了很大的改革。首先让学生自由集结成组,不再是以前的硬性规定的组来扫地,这样就避免了同学内部之间的不合作关系。组定下来之后,由原来的每组值日制改为现在的每组值周制。每一周的值周成绩由学生会公布出来之后,做的优秀突出的,本组成员奖励笔记本一个,如果过不到本周学校的平均分,该组要重扫一个星期,由于奖惩有具体的依据可循,同学们值周的积极性比以前有了一个质的飞跃。很多同学一大早就回来扫地了,包括那些平时偷懒的同学,这时也变得特别勤快起来。
五、综合素质提高是目标
初一学生的特点是上进心强,好胜心切,所以抓住这一心理特点,班主任应与班委会、团支部积极配合开展多种形式的生动有益的教育活动,可以通过召开班会和学生共同讨论某些主题,比如:进行广播操操练比赛,《你打算怎样做合格的初中生》、《你将来要做个什么样子的人?科学家?音乐家?等等》等,提高他们对自身及对初中学习重要性的认识。
六、教育反思:
学期工作虽已结束,但我总有些不甘心,觉得自己这学期的班主任工作还有不足:
1、在教育学生方面,方法简单,有些事情处理的不能另学生信服,至使一小部分男生和老师对着干。
2、对班干部缺乏系统的培养。只是要他们做事,没有教给方法,策略,他们没有发挥应有的作用。
3、与家长沟通的少,没有取得家长的大力配合。
以上工作的落实还有许多不足之处,今后仍须继续努力,多向有丰富经验的班主任学习,努力把工作做到更好。
七年级下期班主任工作总结 篇6
学生刚进入初中,什么都新鲜感。刚当中学生,还有自豪感,那些小男孩的胸膛挺着顶高。这一年龄阶段的学生,保留小学生的一部分特征,对老师很尊敬,不敢胡来,所以,初一上学期期中考试之前,即便班主任不怎么管,班上一般来说比较太平。期中考试之后,一切都熟悉了,学生心中,会产生“不就这么回事嘛”的思想,调皮的学生,就想试一下,出出风头,班上的不良现象,这个时候出现了苗头。班主任,此时务必注意,把不良的苗头,扼杀在萌芽状态。
到了初一下学期,学生对学校的情况完全熟悉了,从高年级同学那里打听到老师的绰号,常常在校外偷偷着叫一声。寻求刺激。学生处在一个转折关头,变好或者变坏。班主任务必充分注意,把学生往好的方向引导。
一、预备周的工作
当你接手一个新初一的班级,找到你的班所在的教室,在预备周里的第一件事,就是率领学生对教室进行大扫除。经过一个暑假,教室里已经是灰蒙蒙的了。你应该将学生分成两批,一批是男生,一批是女生,分两次大扫除,一次是做不干净的。不要让他们一起来,一起来人太多,窝工。二是人太多不便于你观察他们。你一定要和学生一起大扫除,一边指挥,一边观察各个学生的劳动态度,物钯班干部。布置一个学习环境,营造一种学习气氛,对于班级的管理,十分重要。
二、座位的调动
接下来是安排学生坐进教室。一开始,师生之间都不了解,只能按高矮次序,适应照顾视力不好学生,让他们各就各位。
我的经验认为,调整座位是一件技术性很强的工作。我注意到,在每次班干部上大规模调动座位之后,班上的纪律总要好几天。所以我就在调动座位上打主意了。
学生在教师眼里,一般分为自我约束能力强和自我的'约束能力差两类。那些行为习惯差,学习成绩差后进生,往往被有的班主任赶到教室后面的角落里去了。从我的经历来看,那是万万做不得的。班主任如果办图一时之痛快,对自己却是怡害无穷。那些后进生认为自己被班文凭看不起,会想许多花招与班主任对着干,“磨死”班主任。应该把他们安排跟好学生坐,一年之后他们不思改悔,你鼾他们也有了充分的理由。
座位调动的基本原则:好带差,自我约束能力强的与自我约束能力差的同座,性别的考虑是次要的事。对特别调皮的学生,前后左右都要安排班干部。调动座位之前,先征求科任老师的意见,同时尊重学生的合理要求,但尊重不等于是迁就,要反复教育学生以全班的纪律为重。对好学生要作解释,听从班主任安排,并作为加入团组织考验。对后进生,要他们订保证书,保证不影响好学生学习,保证向好学生学习,保证书中要订有如果做不到就怎么怎么威胁性条款以约束后进生。然后,把学生姓名逐个写在小纸片上,在桌子上摆过来,调过去,最后订下调整座位的方案。
新座次坐了一段时间之后,新的矛盾和磨擦出现了,班上的纪律出现了“回生”的现象。还是采取上面所提到的原则,在探索中调整,确立新的好差生搭配坐法。整个初一年级,座位小调动不算,全班整体大调动要有五到六次。座位每调动一次,纪律就好几天,慢慢地班上的纪律就调整好了。到了初二,还要大调整,一直到同桌的相处很好,都在学生,不再困扰课堂纪律,不再给班主任添麻烦为止。到初二下学期,学生的座位就要慢慢固定下来,一直维持到初三。
在带班的各种方法中,调座位不失为一种有效的方法。班主任要带出一个好班,这个方法很主要,而且很简单,谁都会用。